富士康的安全工程师是干什么的

区别就是招收的学历不同。菁干班要求学历是本科以上，专班是要求专科以上学历，当然是菁干班好，具体的宿舍环境，你可以去贴吧找找你想去的富士康的贴吧群咨询里面的人更集体真实一些。

菁干班：是“菁英培训班”的简称（本科及以上应届大学毕业生），是富士康集团为快速培养优秀基层技术及，实现集团人才本土化、科技化、国际化战略目标而采取的一种选材、育才的模式。其实就是每年新招聘的应届大学生。菁干班招收的学籍要求：全制统招本科及以上学历应届毕业生，而专班的要求是专科以上学历即可，从学历就可以看出菁干班更好。

专班：是大专学生通过校园招聘会过来的。其中富士康的专班分为三班和本科，；两者又不一样。专班三本是属于专业类的新干班，目的在于培养专业类的人才，在你入职时，会根据你所学专业进行相应培训，比如IT类、IE类、工业工程类、工商类等等，一般要求要有本科学历才可以的，而富士康专班的普通班对专业的要求相对低点，只要求大专以上学历即可，是所以富士康专班三本比普通班好，资位问题也不同，根据经验，专班通常是师三的资位，普通班的多为师一。专班的三本优先分配，如果是犹豫专班的三本还是普通，当然是专班三本好。

住宿环境：

不知道题主是问哪里的富士康，我就根据自己了解的深圳的宝安区龙华和观澜富士康的住宿条件，题主可以参考一下。

深圳的宝安区龙华和观澜富士康宿舍现在都是外包给物业公司，不属于富士康集团，但是宿舍里面的一些基本的规章制度是集团自己制定的不可以在宿舍里面抽烟，被抓到很严重，不过近两年抽烟的问题的不是很严格，但是切记，宿舍不能地上满是烟头，卫生要搞好。

宿舍价格和环境：每个月110元，包括水电费和宿舍费。有8人宿舍，也有12人宿舍，不过12人宿舍一般住不满。有的宿舍有单独的卫生间，有的没卫生间，一般厂区里面的宿舍都有单独的卫生间。

宿舍可以自己拉网线，集团内部宿舍每个楼层都有单独的电视房可以看电视。有电梯。

但是集团外部的宿舍就很难说了，有的设施不是很齐全，有的还是集体的卫生间。宿舍区一般都有员工餐厅、图书馆、活动室、篮球场等等。 

具体的住宿条件如何，主要看你被分到哪个宿舍，住宿有的不是你自己可以选择的。如果不住厂里面，富士康外面住宿一般不是很贵，300-500之间一个单间带厨房卫生间。价钱主要看你住的地方离厂区远不远。

拓展资料：

富士康的菁干班前身是“陆菁干”、“世干班”、“新干班”区别在于培养的侧重点和招收的学历不同：

“陆菁干”是“大陆精英培训班”的简称，诞生于2022年，是集团最早实施集中招募、训练、分发的作业模式。

“世干班”是“跨世纪培训班”的简称，在招募对象条件及方面，“世干班”均有了相当大的变化。所招募的人员必须是国家重点高等院校本科（含）以上学历的应届毕业生。集团给予世干班相对于其它方式招募新进人员较高的待遇，并给予重点的历练培养。

新干班”是“新世纪储备培训班”的简称，为配合集团超高速发展，新干班招募规模较“陆菁干”、“世干班”有大幅增加。 

参考资料：知乎-富士康菁干班

富士康专班和菁干班区别就是招收的学历不同。菁

干班要求学历是本科以上，专班是要求专科以上学历，因此是菁干班好。

具体的宿舍环境，富士康专班和菁干班没有太大的区别，主要要看它所在的区域。

菁干班：是“菁英培训班”的简称（本科及以上应届大学毕业生），是富士康集团为快速培养优秀基层技术及，实现集团人才本土化、科技化、国际化战略目标而采取的一种选材、育才的模式。

菁干班招收的学籍要求：全制统招本科及以上学历应届毕业生，而专班的要求是专科以上学历即可，从学历就可以看出菁干班更好。

专班：是大专学生通过校园招聘会过来的。其中富士康的专班分为三班和本科，；两者又不一样。专班三本是属于专业类的新干班，目的在于培养专业类的人才，在你入职时，会根据你所学专业进行相应培训，比如IT类、IE类、工业工程类、工商类等等，一般要求要有本科学历才可以的，

富士康专班的普通班对专业的要求相对低点，只要求大专以上学历即可，是所以富士康专班三本比普通班好，资位问题也不同，根据经验，专班通常是师三的资位，普通班的多为师一。专班的三本优先分配，如果是犹豫专班的三本还是普通，当然是专班三本好。

拓展资料:

箐干班最主要的优势在于级别，而并不是所说的骨干人才培养，箐干班在富士康内并没有受到特别的优待或是重视，仅为普通员工，其承担的责任也往往并不是设计研发，而且与生产相关联的一切工作。 

参考资料:百度百科-箐干班

区别就是招收的学历不同。菁干班要求学历是本科以上，专班是要求专科以上学历，当然是菁干班好，具体的宿舍环境，你可以去贴吧找找你想去的富士康的贴吧群咨询里面的人更集体真实一些。

专班：是大专学生通过校园招聘会过来的。其中富士康的专班分为三班和本科，；两者又不一样。专班三本是属于专业类的新干班，目的在于培养专业类的人才，在你入职时，会根据你所学专业进行相应培训，比如IT类、IE类、工业工程类、工商类等等，一般要求要有本科学历才可以的，而富士康专班的普通班对专业的要求相对低点，只要求大专以上学历即可，是所以富士康专班三本比普通班好，资位问题也不同，根据经验，专班通常是师三的资位，普通班的多为师一。专班的三本优先分配，如果是犹豫专班的三本还是普通，当然是专班三本好。

菁干班：是“菁英培训班”的简称（本科及以上应届大学毕业生），是富士康集团为快速培养优秀基层技术及，实现集团人才本土化、科技化、国际化战略目标而采取的一种选材、育才的模式。其实就是每年新招聘的应届大学生。菁干班招收的学籍要求：全制统招本科及以上学历应届毕业生，而专班的要求是专科以上学历即可，从学历就可以看出菁干班更好。

拓展资料：

2022年7月29，富士康科技集团郭台铭表示，未来3年内将新增100万台机器人取代人工劳动力，届时富士康的生产效率将大幅提高。

郭台铭说，富士康的员工总人数已经接近120万人，其中大陆员工超过100万人，仅深圳就超过40万，因此富士康将加快转型步伐。

郭台铭说，未来富士康将增加生产线上的机器人数量，以完成简单重复的工作，取代工人。富士康有1万台机器人，2022年将达到30万台，3年后机器人的规模将达到100万台。这些机器人主要用在涂、焊接、装配等工序上。早在2022年，富士康就曾自主出“富士康深圳一号”机器人。 

事件进展

富士康大陆地区新闻发言人刘坤透露，春节后，富士康在全国范围内暂停招工。据了解，富士康将加快机器人应用。 

专家评论

劳动力市场有关专家认为，工业机器人相对劳动力主流尚不具备成本优势，替代现象主要发生在局部工种，而且总体上有利于提高劳动生产率，最终有利于扩大就业。

人力资源和社会保障部劳动科学研究所劳动力市场研究室主任张丽宾指出，类似富士康使用机器人这样的事件，对劳动力市场的影响是复杂的、综合的。从短期看未必会形成突出的替代效应，从长期看则是正面的。

劳动关系学院公共系主任、劳动力市场研究所所长黄任民在接受本报采访时则认为，所谓以机器替工人还不现实。

参考资料：百度百科：富士康

所谓菁干班 就和当初的新干班一样 你能被录取一般说明你是本科生 待遇属于师二 但是薪资福利 尤其是每年的加薪要比一般的同等师级要好些 具体加薪多少还要看事业群还有你人的表现 师二底薪转正后2400以上 你学的机械类专业 底薪一般要比计算机等其他专业工资要高100左右 从事工作一般是周边工程师 如果产线紧缺人 也有可能在产线让你学习 做什么取决于事业群 基本来说相对于刚毕业的大学生来说 待遇还算不错 因为在富士康主要赚的加班费嘛 只是食宿方面 提供的食物有时候会让人有难以下口之感 宿舍条件还算不错 冬天暖气供应也挺早 美中不足是夏天没有空调 只有风扇 效果不是很好 建议睡下铺 不会太热 衣物床单有专门的公司负责清洗 你完全可以做一个除了吃喝拉撒睡以及上班之外什么都不用考虑的人

呵呵，也不知道你是什么学历了，如果万不得已的话，我建议你是不要做这工作岗位的。特别是刚毕业的。 从我接触的富士康那帮哥们（他们都是设备，据说有的也是工程师）来说，水平确实不太恭维的。再说不是被富士康挖过去的，工资也很难涨上去的。这些只是建议。你自己酌情考虑吧。 恩，GOOD LUCK!