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招聘非全日制研究生消息

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fj陈老诗

有网友2022年3月19日在人民网领导留言板上向海南省领导留言:2022年海南中学公开招聘中,某非全日制研究生报考前主动到海南中学办公室询问报考资格,得到将会根据报考的人数及学校讨论的结果而定回复,该同学顺利获得资格并经海南中学三次进入体检。

海南中学及有关部门未征得该同学同意、告知其有关权利,听取申辩,未经过复核程序,未制作公开招聘违纪违规行为处理决定书,未依法送达被处理的应聘人员就取消了其资格,2022年12月30日发生的事情,两个多月都没有妥善解决,希望书记和有关领导了解情况,介入调查,谢谢了。

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海南中学回应:

海南中学日前回复,该校招聘的条件明确写明是:全日制教育2022年应届大学毕业生,信访当事人属于“非全日制研究生”,不符合招聘条件;不符合条件的当事人参加了笔试面试环节,是相关的失误,已对其处分。

此外,海南中学还表示当事人反映的对“非全日制研究生”的歧视不存在。学校招聘的设计经学校党委会研究讨论通过并报相关人事部门的同意后公布,与当事人提出的《办公厅等五部门关于进一步做好非全日制研究生就业工作的》不属于同一领域的范畴。

参考资料来源:中华网-非全研究生考教师被取消资格海南中学回复否认歧视

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主要区别有三点:一是全日制的住校学习,专职学习两到三年;非全日制实在不离开工作岗位的情况下,有大学安排集中一段时间进行学习,其余时间为自学。二是学制上非全日制比较宽松,三是社会认可度不同。非全日制研究生因为学习时限的原因和前些年滥发学位证,给社会造成不好的映像;这种影响一时半会不会消除;招聘单位一般只招全日制研究生。
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非全日制研究生的认可度挺高,含金量高,因为它可以跟全日制研究生竞争。找工作好找。
非全日制研究生的录取标准、毕业考核与全日制研究生可以划等号,可见考上非全日制研究生的难度,因为考试难度并不低,所以非全日制研究生的含金量也非常高,受到用人单位的承认。考非全日制研究生虽然毕业证书会注明“非全日制”字眼,但是该证书效用和全日制研究生没有太大差别,大家未来不管是读博、考还是事业单位评职称,非全日制研究生毕业证书都能用得上。从2022年开始,大部分事业单位招聘时已经将之前的全日制要求取消,改为直接要求硕士及以上学历。未来通过灵活学习方式获得学历的学生就业之路会越来越好。
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取消全日制学历限制可能对于体制内的招聘会有一定的影响,比如考试,事业单位考试等等,会逐渐放宽对于毕业院校,是否为全日制等一些硬性要求。

近期,树树网上冲浪的时候,看到发布了这样一条!发文要求做好2022届全国普通高校毕业生就业创业工作。其中,在招聘和实际操作中不得将毕业院校、国(境)外学习经历、学习方式(全日制和非全日制)作为限制性条件。

其中还尤其强调了党政机关、事业单位、国有企业带头扭转“唯名校”“唯学历”的用人导向,在招聘和实际操作中不得将毕业院校、国(境)外学习经历、学习方式(全日制和非全日制)作为限制性条件。

发文要求招聘取消全日制和非全日制学历类别限制,这意味着什么呢?

对于咱们贵州公考生来说是利大于弊还是弊大于利?相信你们心中都有这样的疑问,等树树慢慢为你们解答吧!

首先,咱们从报考人数来分析,省考、事业单位等招聘考试取消“非全日制”的限制,那么报考门槛降也就相对降低了,这很直接的会导致报考人数剧增!那我们的竞争压力也会剧增!

以咱们贵州省去年省考报考人数来说,2022年贵州省四级联考和公开选调总计招录4048人!最终参与报名缴费人数为340785人!平均报录比为1:1,这报录比不可谓不高呀!

要求招聘取消全日制和非全日制学历限制,这虽然是提升了“非全日制”学生学历的地位,但是对于普通高校学生来说,这个政策就不是那么友好了。仅存的一点选岗优势被磨平了。

而对于那些“双一流”名校毕业的考生来说这恰恰是很有利的,取消学历类别限制之后,用人单位在非全日制与全日制之间的考量将会直接变成为普通高校与名校之间的取舍,这更加凸显了名校优势!作为普通院校毕业毕业生想要上岸就更难了!

最后树树想说!这个政策现在还尚未完全落实,想要报考省考的同学要趁早!不仅贵州省省考,多数的国企、事业单位、银行等单位对全日制和非全日制学历类别限制还未完全取消。

如果你仅是一名普通高校的毕业生,又想入编制单位,树树真心建议你早点报考,抓住学历优势的末班车,等全面取消学历类别限制,报考人群大量涌入,竞争激烈程度可想而知!

希望能帮到你。

素颜~红太狼

取消全日制学历限制可能对于体制内的招聘会有一定的影响,比如考试,事业单位考试等等,会逐渐放宽对于毕业院校,是否为全日制等一些硬性要求。

昨天,树树网上冲浪的时候,看到发布了这样一条!发文要求做好2022届全国普通高校毕业生就业创业工作。其中,在招聘和实际操作中不得将毕业院校、国(境)外学习经历、学习方式(全日制和非全日制)作为限制性条件。

其中还尤其强调了党政机关、事业单位、国有企业带头扭转“唯名校”“唯学历”的用人导向,在招聘和实际操作中不得将毕业院校、国(境)外学习经历、学习方式(全日制和非全日制)作为限制性条件。

发文要求招聘取消全日制和非全日制学历类别限制,这意味着什么呢?

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要求招聘取消全日制和非全日制学历限制,这虽然是提升了“非全日制”学生学历的地位,但是对于普通高校学生来说,这个政策就不是那么友好了。仅存的一点选岗优势被磨平了。

而对于那些“双一流”名校毕业的考生来说这恰恰是很有利的,取消学历类别限制之后,用人单位在非全日制与全日制之间的考量将会直接变成为普通高校与名校之间的取舍,这更加凸显了名校优势!作为普通院校毕业毕业生想要上岸就更难了!

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