造价师月薪年薪如何构成

四大会计师事务所薪资待遇一般有多少啊？四大会计师事务所(普华永道、德勤、毕马威、安永)是行业的佼佼者，那他们的薪酬待遇如何呢?以下是高顿ACCA小编为大家整理的四大会计师事务所不同级别的薪酬情况，仅供参考。进入四大只能等秋招春招？如何先人一步提前开始准备，拿下四大Offer？四大资料，：四大会计师事务所学霸汇总版2022更新笔经面经四大会计师事务所薪资待遇一般有多少啊？
第一年的起薪目前大概在7200元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金;
第二年的平均薪酬在8500元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金;初级审计师级别中，同样KPI评分的研究生比本科生每月多拿300元工资，直至升任高级审计师。
高级审计师：
第一年的平均薪酬在10000元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金;
第二年的平均薪酬在13000元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金;
第三年的平均薪酬在17000-18000元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金;
初/高级审计师可以按照各自工资水平对应的时薪领取加班工资，出差时有200元/天左右的补助，每年有10天(初级审计师)或15天(高级审计师)年假，10天带薪病假，基本无其他福利。

经理、高级经理：
第一年的经理的起薪大概在30000元/月，无13薪，每年根据KPI打分给予5月-2月工资作为奖金。
第一年的高级经理的起薪大概在50000元/月，无13薪，每年根据KPI打分给予5月-2月工资作为奖金。
经理及以上级别无加班工资。每年有20天年假，10天带薪病假，基本无其他福利。

合伙人：
做到“四大”的合伙人，说明你已经走到了事务所职业生涯的金字塔尖，成为塔顶上最优秀的5%，需要多年的打拼和积累，合伙人拥有高学历、高薪水，但也承担着更大的风险。Partner(合伙人)赚钱比较多，通常，他们拥有分红的权利，最一般的合伙人都是百万级别

四大会计师事务所薪资待遇一般有多少啊？四大会计师事务所(普华永道、德勤、毕马威、安永)是行业的佼佼者，那他们的薪酬待遇如何呢?以下是高顿ACCA小编为大家整理的四大会计师事务所不同级别的薪酬情况，仅供参考。进入四大只能等秋招春招？如何先人一步提前开始准备，拿下四大Offer？四大资料，：四大会计师事务所学霸汇总版2022更新笔经面经

　　

四大会计师事务所薪资待遇一般有多少啊？

第一年的起薪目前大概在7200元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金;

第二年的平均薪酬在8500元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金;

初级审计师级别中，同样KPI评分的研究生比本科生每月多拿300元工资，直至升任高级审计师。

高级审计师：

第一年的平均薪酬在10000元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金;

第二年的平均薪酬在13000元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金;

第三年的平均薪酬在17000-18000元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金;

初/高级审计师可以按照各自工资水平对应的时薪领取加班工资，出差时有200元/天左右的补助，每年有10天(初级审计师)或15天(高级审计师)年假，10天带薪病假，基本无其他福利。

　

经理、高级经理：

第一年的经理的起薪大概在30000元/月，无13薪，每年根据KPI打分给予5月-2月工资作为奖金。

第一年的高级经理的起薪大概在50000元/月，无13薪，每年根据KPI打分给予5月-2月工资作为奖金。

经理及以上级别无加班工资。每年有20天年假，10天带薪病假，基本无其他福利。

　

合伙人：

做到“四大”的合伙人，说明你已经走到了事务所职业生涯的金字塔尖，成为塔顶上最优秀的5%，需要多年的打拼和积累，合伙人拥有高学历、高薪水，但也承担着更大的风险。Partner(合伙人)赚钱比较多，通常，他们拥有分红的权利，最一般的合伙人都是百万级别

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造价工程师在建筑工程中极其重要，并且可以起到控制成本的作用，因此工资待遇是比一级建造师更高的，如果是资深的造价师，在完成项目咨询之后还会有提成，年薪可以达度到20万以上，是很不错的职业选择。

拥有一级造价师证书对工资的提升非常大，一般经验丰富的建筑工程从业人员，月薪也不过是5000到6000左右，虽然很不错，但毕竟不算高薪。而拥有一级造价工程师，则月薪可以达到7000到9000元甚至更加高，含金量还是挺高的。

造价工程师在建筑工程中极其重要，并且可以百起到控制成抄本的作用，因此工资待遇是比一级建造师更高的，如果是资深的造价师，在完成项目咨询之后还会有提成，年薪可以达度到20万以上，是很不错的职业选择。

拥有一级造价师证书对工资的提升非常大，一般经验丰富的建筑工程从业人员，月薪也不过是5000到6000左右，虽然很不错，但毕竟不算高薪。而拥有一级造价工程师，则月薪可以达到7000到9000元甚至更加高，含金量还是挺高的。

【导读】目前，不少人都在进行学历提升，但是很多人担心的是学历提升后，不知道如何进行专业选择，其实不论是什么工作，想要有高薪的条件就是好好干事，不断进步。现在月薪可以过万的工作有：程序员、月嫂、工程造价师、企业会计主管、售楼员。有些职业虽然很挣钱，可是没什么人去做，例如：殡葬职业、纯手工制作、特征蔬菜种植职业，今天就给大家进行一下月薪过万职业推荐，接下来一起看看吧。

1、企业会计主管

据不完全统计，企业会计主管这种工作年薪约有36万，但其间12万为岗位风险金。做会计大事小事需仔细，而且加班也是常事，要做到主管也是需求时刻熬的。

2、程序员

我们都知道程序员的薪酬一般是很高的，有些作业经历，技术过关的安卓工程师月薪过万是根本的，再高档一点的能拿到两万，可是经常需求加班，每日每夜对着电脑十分累。

3、工程造价师

工程造价师行业一般男性居多，平均年龄大多在30岁以上，年薪一般在40万左右，此行业阅历越多越吃香，所以一般在年龄比较大的时候才能发挥更大的作用。

4、月嫂

随着剩余高峰的到来，月嫂目前已经成为当下十分抢手作业，就北京而言，初级级别的月嫂最低价位是每月3957元，高级级别的月嫂最高价位已近月薪过万。

5、售楼员

作为一个售楼员，一般都是女性，需要大家形象好、懂产品和口齿伶俐，这类人才是各大地产商和中介争夺的人才，更是一个高薪作业。按出售产品的种类来说，卖别墅所得最高，其次是洋房和二手楼等，女生售楼员作业又轻松待遇也不错。

以上就是月薪过万职业推荐，希望学历提升后的大家能够合理选择，当然还是要在进行学历提升之前，选择好专业，这样才能保证以后的就业和发展路径，加油!