中级会计干什么轻松

《轻松过关1》图书介绍

轻1分为上下两册，让厚书变薄，字体变大，帮助考生全面复习，夯实基础，可谓适用于中级会计职称备考的每一个阶段。在中级会计复习过程中，通过对轻1的学习可以帮助考生地毯式剖析教材重点难点，细致的讲解与典型的习题让考生可以更加全面的掌握教材内容，可以说是中级会计教材的黄金搭档。

《轻松过关1》八大赠送

轻1在手，绝不仅仅是拥有一本辅导书这么简单，而是让你拥有一个完备的中级会计辅导书知识库。轻1含有八大赠送，每一项赠送都是中级会计备考不可或缺的珍贵资料。

赠送1-会计基础一点通

由东奥名师张志凤老师主讲，旨在帮助零基础考生迅速掌握会计基础，轻松入门，让后面的复习更加高效。

赠送2-2022备考预科班

预科班是预习阶段帮助考生快速进入学习状态掌握学习方法的精品课程，考生通过预科班的学习有助于提高效率全面复习。

赠送3-易错易混动画班

通过动画讲解的形式讲解易错易混知识点，趣味性强、直观清晰、通俗易懂。

赠送4-APP题库

通过移动端练习经典习题，轻松方便，便于考生随时随地学习。

赠送5-24小时内答疑

无论你对中级会计教材还是轻松过关当中有什么问题都可以进行提问，24小时之内会得到专业老师的解答，帮助大家扫除盲区解决问题。

赠送6-10个考点精讲课程

扫码听课，第一时间解决疑难问题，全面掌握重难点。

赠送7-学习方法指导/教材变化分析指导

效率与质量是决定我们备考质量的两大因素，通过这些指导课程的学习可以帮助我们掌握学习方法，提高学习效率科学备考。

赠送8-百天通关计划(电子版学习计划)

专业的教师团队为你制定百天通关计划，让中级会计学习更更有效率。

首先要先读题干，明白它给出的信息，从给出的信息中解决问题，当然有些信息是比较隐蔽的，比如是什么路程的一半，在过几分钟就到一半之类的比较隐蔽，所以要多做这方面的题就比较轻松了，不然怎么叫熟能生巧呢。！

放轻松啦，你要对中级会计考试有一个正确的认识，它又不像是考研或者一类的考试，存在着考生之间的竞争，什么多考一分，干掉千人，中级会计就是一个通过性的考试，60分。

普遍考生都是因为在职备考或者日常学习和家庭有冲突倍感压力，建议还是利用网课来备考，这样备考效率才能有所保证。我当时除了教材书还买了南文文核心800题的网课，每天除了学习基础知识，还是花上1-2个小时跟着南文文学习，原本我以为自己看书会很吃力的，及时学习南文文以后，对知识点的理解就清晰多了，感觉没有那么抽象了，而且经过老师讲解过后的习题，我能很明确的掌握考点的方向和做题的方法，学完就会了，所以，对考试的信心也不断的增强，每天学习劲头也大了。

不管什么方面的原因吧，每天鼓励自己往前多走一步，我这么笨的人都能考过中级会计，你一定会比我更加顺利，加油。

您好，对于复习中级会计职称考试的计划如果觉得太复杂，那就删繁就简，积极复习，把握现在，以下是几点建议：
跟紧老师的步伐
如果报了中级会计职称网课，就要充分利用资源，紧跟老师的步伐，计划中的旁枝末节可以砍掉，以老师的复习节奏为主，按部就班，高质量的听课，跟着老师的节奏认真复习，重点掌握不同题型适用的解题方法，注重例题，在例题中发掘方法，认真记笔记，课堂笔记一般比较凌乱，课后整理笔记要及时，把整理笔记的过程当做又一次的复习。这样才不会因小失大，保证复习质量。
把握错题，对症下药
学习一切知识点的目的都是为了最终应用到题目中为做题服务，因此要认真对待错题，找到自己做错的原因，并归纳出自己常犯错的题型，对症下药，争取不再犯错。解决十道错题，要比题海战术做一百道题的收获大得多，整理错题集是简化复习计划的有效途径，它可以帮助我们分析各科目出题规律，习题状况，错题集可能比你自己还要了解你，小投入大产出，让我们的复习更高效。
培养题感，成竹在胸
做题不在多，而在于培养出题感，知道遇到什么样的题运用什么样的方法，就如庖丁解牛一般，眼中看到的是题，心中早已知道要运用什么知识来解答。
自我肯定，充满信心
中级会计职称备考信心是最关键的，不管我们的学习计划制定得怎么样，执行得怎么样，都必须以自信为前提，如果一个人刚开始复习就对自己不自信，不认可自己，那么无论怎么努力，都不会得到他想要的结果。考生们，学会自我肯定，不轻易放弃，攻克难关的喜悦是辛苦所不能磨灭的，相信自己足够优秀，对得起自己的努力。
在复习中级会计职称考试时不要轻易被外界干扰，不轻易丧失信心，还有三个月的时间，相信自己三个月后会为自己交出一份满意的答卷，顺利拿到中级会计职称证书。祝您轻松过关！

那看你想去哪了，私企还行，向我们这边拿个2K-3K工资，20人以内吧，工作挺轻松，但是有一半出纳都用自己人，会计都找记账公司。
大点公司就不要想了，100人左右的公司，本科只是敲门砖，女的要已婚已育，中级证，30岁左右，多少年大中企业经验什么的，老高了，唉，我就在找，目前不理想。
在大点的公司，100人以上的国企或者500强，会计内部就消化了，要不就很有本事应聘什么财务经理，高级会计等，对外招的多。