执业医师在社区能不能开中药

弊方

加剧用药安全隐患

央视的一档节目《药案追踪》中，因为庆大霉素的使用错误导致一名儿童致聋。用药安全也存在隐患，因为用药上的粗心导致他人失去生命。执业药师多点执业如果开展，有关部门能否到位呢？这可能也会影响到个人的生命健康。

多点执业对药店非常重要

药师多点执业，很大可能影响到药师所在的药店的声誉。对于药店来讲，新老顾客很大可能由于这家药店用药的信任感来二次购买的。执业药师为了能够在执业中寻求自己的个人经济利益，如若在多点执业中对顾客造成伤害，从而影响了药店的名声。

多点执业运营难以明确

执业药师多点执业政策的流向人是其他药店还是家庭?或者药厂？在不同的流动岗位上分工不同，那药师的执业范围又包括哪些？医药行业的乱象问题也很常见，多点执业在这方面也将会成为另一大隐患。
利方

多点执业能够激发工作性

执业药师是近几年的新兴职业，生活中不少老百姓只知道向医师问药却不知道药师的存在，药师们可通过多点执业体现自身的个人价值也提高了自身收入，而且多点执业对专业知识要求更高，可以激发职业本身的业务水平。

提高医药资源的有效利用

药师多点执业，可以让更多优秀的、专业知识扎实的老药师从药房走进社区走进基层去服务，在解决社区、基层提高安全用药方面有很大帮助，也提高药师资源的有效利用率。

执业药师就业选择增加

多点执业政策扩大了，执业药师就业市场上的工作选择选择权也将会扩大，和企业、单位的谈判力量也会增大。同时也可以减少机构对其的控制。可不难得出这样的一种方式执业药师自身的价值能力和社会地位也将提升。

摘要 您好，您可以打电话到凯里大十字社区卫生服务中心组织咨询呢，电话是：0855-8068820。(一)本机构能开展的医疗服务项目:全科医学科、内科、妇科、儿科、口腔科、中医科、预防保健科、儿童保健科、康复医疗科、医学检验科、医学影像科。 (二)中医科，现有中医医师3名、中西医执业医师1名、执业医师1名、助理医师1名。目前我中心中医科能开展十余种以上中医适宜技术，主要有刮痧、拔罐、走罐、放血疗法、普通针刺、电针治疗、腹针、中药塌渍治疗、中药涂擦、中药熏蒸、隔物灸法、中频脉冲电治疗、推拿、艾灸、小儿推拿、位注等中医适宜技术。 咨询记录 · 回答于2022-12-14 凯里大十字社区卫生服务中心组织机构代码是 您好，您的问题我已经看到了，正在整理答案，请稍等一会儿哦 您好，您的问题我已经看到了，正在整理答案，请稍等一会儿哦 您好，您可以打电话到凯里大十字社区卫生服务中心组织咨询呢，电话是：0855-8068820。(一)本机构能开展的医疗服务项目:全科医学科、内科、妇科、儿科、口腔科、中医科、预防保健科、儿童保健科、康复医疗科、医学检验科、医学影像科。 (二)中医科，现有中医医师3名、中西医执业医师1名、执业医师1名、助理医师1名。目前我中心中医科能开展十余种以上中医适宜技术，主要有刮痧、拔罐、走罐、放血疗法、普通针刺、电针治疗、腹针、中药塌渍治疗、中药涂擦、中药熏蒸、隔物灸法、中频脉冲电治疗、推拿、艾灸、小儿推拿、位注等中医适宜技术。

根据2022年3月21日官员在全国执业药师注册研讨会上的总结讲话——勇于担当开拓进取努力加快我国执业药师制度建设。
“2022年执业药师报名条件及考纲将有新变化”
以下是官员在全国执业药师注册研讨会上的总结讲话：
全国执业药师注册研讨会在与会单位和参会人员及会务组全体同志的共同努力下，各项议程顺利进行，完成。与会代表针对会议内容和报告话题，就今后优化和改进执业药师注册工作展开了热烈的讨论。
按国家规定，我们这次研讨会属于四类会议，会期不能超过两天。因此，中心安排这次会议时间为一天半，会期不长，但研讨会内容较丰富充实，参会代表构成多元化，大家在一起敞开心扉，畅所欲言，共谋良策，相得益彰。
在此，结合代表们的讨论发言情况，简要总结并对较集中反应的若干问题谈些体会。
一、关于执业药师考试问题
国家执业药师考试命题、审题工作由我们中心负责，接受国家委托承担执业药师考试大纲编修订研究、论证、起草工作。自新中国实行执业药师资格考试以来，一直实行一年一考制度，通常在每年10月进行，具体考务工作由人力资源和社会保障部门负责。
2022年版国家执业药师考纲修订任务基本完成，正提请国家和人社部审定，争取尽早发布，同时将公布新版考纲考试题样。2022年执业药师报考条件还 来不及作变动。2022年将按新版考纲组织考试，报考条件将会提升到大学本科，相关专业将明确为具体指向的专业，仍将实行两年考试成绩动有效。从今年 起，考试内容、考题结构等将充分突出“以用定考”、“以用为先”、“以人为本”、“以业为重”，力求能够通过有目的的科学考试，引领执业药师队伍的健康发展。
二、关于执业药师注册问题
目前，我国执业药师队伍数量与社会药店总量比，客观上缺口很大，显然远远不够。即使如此，持有执业药师资格证的人员大部分未注册上岗，其原因是多方面的。国家药品安全“十二五”规划和新版GSP规定要求，社会药店必须要有执业药师在岗方可营业。
从统计分析看，全国已有近46万家药店，有15万多家医保定点药店，但在药店注册的执业药师只有7万余人。在全国零售药店注册执业药师人数与零售药店数相比，若以一家药店配一名执业药师，平均只有27%从各省、区、市看，零售药店注册执业药师人数占零售药店数1-10%的有12个省市区中国医考|网 搜集并整理，10-20%的有7个省市区，20-30%的有7个省市区，30%以上的有5个省市。上海市社会药店执业药师注册覆盖率平均达到128%，是唯一平均一家药店配备有一个以上执业药师的地区。
总体来看，全国执业药师注册工作机构形式多样，有些省下放到了地市局，有的省由协会承担，有的仍然集中在人事教育处，少数地区由专设的注册中心负责。执业药师注册工作，当下最重要的是改革创新模式方式。实际上，虽然电脑信息化普及了，但我们日常的工作还停留在传统的面对面，人管人。执业药师队伍日益增多，变更注册人员增多且频繁，无疑大大增加执业药师注册日常的工作量，如果不从改进上思考，即使能增加编制，还会忙不过来，况且增加编制是不太可能的。
执业药师注册工作不能单纯从职能下放来考虑，必须归口统一集中，而且要注重能够达到动态。我们要充分认识到是为谁?怎样?谁来?执业药师注册决不是简单的登记备案，不是单一的记流水账，而是要通过有效的，理顺关系，发现问题，解决问题，吸引人才，培育人才。要想方设法把执业药师注册机构建设成为执业药师之家，成为各地区执业药师向往和热爱的共同家园。
今年工作的重中之重，是全面启动并完成对有关执业药师资格制度规定等相关文件的修订。务必要与时俱进，博采众长，以提高执业药师素质、提升执业药师开展药学服务能力为根本出发点和落脚点。
在执业药师注册中，对于执业药师的正当权益应予保护，但对于已经发现明显造假，且事实清楚的，必须严格，不能放任自流，视而不见。
执业药师注册、再注册工作，务必要与药品市场流通结合联动。首先要配合社会药店的分类分级，必须依据药店规模，是否是医疗保险定点药店等不同情况，区分差异化，明确应当配备执业药师的基本要求，规定执业药师岗位。现实问题是社会药店远远未达到配备使用执业药师的基本要求。一方面是各地区执业药师供需不足，另一方面是本来就不算多的执业药师资源并没有得到有效使用，缺乏实际岗位需求。
因此，从事执业药师注册的机构和成员，我们应当意识到有责任为执业药师开拓执业机会，有责任与药品市场部门等积极沟通，促进药店真正自觉自愿地引进、配备使用执业药师，发挥好执业药师药学服务作用，这是国家食品药品的新要求。
同时，执业药师注册必须与执业药师参加规定的继续教育及成效相结合，只有有效落实继续教育，达到知识更新，不断丰富药学服务知识与实践经验，才能保障开展药学服务的能力和水平。
对执业药师要实行分级定标，要尽快制定并实施执业药师行业服务规范和不同级别的岗位标准，要想办法促使执业药师有自觉学习和主动提高自身能力的激励机制和晋级通道。目前初步设想考虑执业药师分五个等级，通过规定的考试方可获得晋级机会。
今后，在药店工作的执业药师，谁有资格审核处方，谁的地位和收入高，与执业药师级别直接相关。要破解执业药师一考定终身的问题，“执业药师”身份不能一生停留不变。只有实施执业药师等级制，每一级晋升，都必须经过考试，要明确规定可以报考上一级执业药师的条件。必须公开、公平、公正地确定执业药师晋级通道，充分体现有为才有位，引导执业药师等药学服务技术人员干一行，爱一行，专一行。
三、关于执业药师继续教育问题
执业药师必须有规范的继续教育要求，从制度设计之初就有明确规定，也曾经开展得不错。但是，随着执业药师人员增加，市场化程度的提高，在继续教育的形式内容、施教效果上，存在着不少这样那样的问题。作为执业药师注册机构，必须要切实有效地抓好有资格未注册执业药师和已经注册上岗执业药师的继续教育，要区别岗位、区别专业领域、服务对象等不同状况，有针对性地实施继续教育内容与考核要求。现在，首先要对有资格和已经注册的执业药师中学历偏低，没有学习过药学或中药学专业知识的人员制订好学历提升和能力提升目标计划，务必抓紧行动，确保有实效。各地区务必要搞清楚本地区已注册的执业药师、有资格而未注册的执业药师的学历、专业情况，以及药店执业药师配备使用情况，因地制宜制定好解决法案并行动。者如果不了解真实情况，就不可能实施有效。
四、加强执业药师的宣传工作
各级执业药师注册机构、教育培训机构、执业药师协会、药品连锁经营公司、社会药店以及执业药师自身等各相关方，都要积极行动起来，要调动和发挥各种力量参与、承担执业药师的宣传工作。
一个网站就是一个公众媒体。从2022年开始，我们执业药师资格认证中心就加强了中心网站信息化建设，重要工作、重要活动、信息都及时在中心网站发布，如已组建的专家库信息、已开过的重要会议资料、有关专家的演讲报告，包括这次会议的几个专题报告，都将及时在中心网站上发布，及时传递信息，实现资源共享。
五、创新执业药师工作
在执业药师队伍发展与制度建设中还有一些需要解决和探讨的问题，各级执业药师部门要勇于担当，开拓进取。
执业药师工作，对于人事部门来说，是职责所在;专职技术支撑机构更是责无旁贷。执业药师一定要转变观念，创新理念，真正把执业药师当药学服务专业技术人才，一定要从人力资源立场出发，保障执业药师资源的合理配置、有效使用，使好钢用在刀刃上。要创新手段，贴近行业实际，要多接地气。
这次会议反映出来的执业药师状况信息，以及参会代表的思路、建议和意见，都是难得的、难能可贵的信息与资源，都将为下一步研究思路、工作部署、政策制订、法规建设等提供有价值的支持，许多内容将成为相关方面顶层设计的重要参考。
希望与会的代表能及时向上级主管领导汇报本次会议内容，让领导知道执业药师工作发展新的形势、趋势和态势，以利于得到组织上的支持，得到领导层、决策层的支持。同时，也希望此次未能参会的地区，在今后能积极参与执业药师工作的研讨会议，为执业药师事业的发展献计献策。

办公厅印发《关于深化职称制度改革的意见》，要求要健全职称制度体系。接着，上海市出台新规，将执业药师的职业资格与职称对应了！
印发的《“十三五”国家药品安全规划》提到，“到2022年，每万人口执业药师数超过4人，所有零售药店主要者具备执业药师资格，营业时有执业药师执业药师知道合理用药”。
人社发布《关于失业保险支持参保职工提升职业技能有关问题的》，指出依法参加失业保险，累计缴纳失业保险费36个月（含36个月）以上的，并且自2022年1月1日起取得初级（五级）、中级（四级）、高级（三级）职业资格证书或职业技能等级证书的人员，可根据职业资格等级领取不超过2022元的职业技能补助金。
这就很矛盾了，既然执业药师前景这么好，为什么报考人数增长缓慢呢？
审核力度加大，报名成功越来越难！
实际上，连续三年药考报名人数下降跟各地审核越来越严格有很大的关系，执业药师考试从最开始的注重数量往注重质量方面倾斜。
各地却有不同的报考条件限制，现场资格审核异常严格，导致不少考生因为审核不通过而报考失败。
所在单位营业执照经营范围不在药品生产、药品流通等相关领域内。
部分地区中专学历已不能通过审核。
部分地区临床医学和护理等相关专业也不能通过审核。
需要提供社保的部分地区，工作年限按照在盖章的单位缴纳社保的年限！
可以看到的是，近几年部分地区对相关专业报考作了明确限制，很多地方已经限制护理类专业报考资质。如吉林省的考后审核只有药学类专业才能审核通过，其他医、护、技从业人员不得报考执业药师。虽然全国只有吉林省严格执行药学专业才能报考执业药师的资质规定，但是从全国执业药师报考资质的趋势预测，相关专业如护理类的考生在今后报名参加药考的机会也越来也渺茫了。
未来市场不可估量目前供需严重失衡，执业药师数量不足，分布不均。新开办药品经营企业必须配备执业药师；而且已配备了执业药师的经营企业，不得使用从业药师替换执业药师。毫无疑问，这意味着执业药师将迎来新的发展机遇。

1、首先，这个社区医院要有开设牙科的许可证(即上级主管部门颁发的执业范围许可证)，否则，开设这个牙科专科就属于违法行医行为。

2、其次，从事牙科的医疗人员必须要有中华人执业医师资格证与执业医师注册证，方可上岗执业。因此，牙科医生应届毕业不能在社区里行医。

3、在任何医疗机构里执业都必须遵守《中华人执业医师法》，否则，违反《中华人执业医师法》，一旦发生医疗事故将以刑处。