全国监理工程师人数有多少

付费内容限时免费查看回答（1）具有法人资格且具有符合国家有关规定的资产。（2）企业技术负责人应为注册监理工程师，并具有15年以上从事工程建设工作的经历或者具有工程类高级职称。（3）注册监理工程师、注册造价工程师、一级注册建造师、一级注册建筑师、一级注册结构工程师或者其它勘察设计注册工程师合计不少于25人次；其中，相应专业注册监理工程师不少于《专业资质注册监理工程师人数配备表》（附表1）中要求配备的人数，注册造价工程师不少于2人。（4）企业近2年内监理过3个以上相应专业的二级工程项目，但是，具有甲级设计资质或一级及以上施工总承包资质的企业申请本专业工程类别甲级资质的除外。（9）申请工程监理资质之日前一年内没有因本企业监理责任发生三级以上工程建设重大安全事故或者发生两起以上四级工程建设安全事故。更多3条

监理工程师含金量怎么样，要考吗
　　监理工程革后关注度很高多考生想知道监理工程师改革后的证书价值，含金量是上升还是下降了呢？

　　01

　　监理工程师的重要程度分析

　　首先，需要了解的是，国家设置监理工程师准入类职业资格，纳入国家职业资格目录。

　　改革后，监理工程师是由住房和城乡、交通运输部、人力资源社会保障部共同组织考试的，并按照职责分工分别负责监理工程师职业资格制度的实施与。

　　有了国家的重视和四个部门的强强联手进行，足以看出监理工程师的级别和重要程度。

　　02

　　监理工程师的市场需求量分析

　　根据相关规定，凡从事工程监理活动的单位，应当配备监理工程师。由于有大量企业开始招聘监理工程师，甚至还有企业要求员工考取监理工程师证书。

　　国家数据显示，建筑业从业人数减少但企业数量增加，建筑业从业人数占全社会就业人员总数的01%，比上年降低 16个百分点，也说明了现在企业还是对建筑人才有所需求。

　　另外，监理工程师改革后报名条件门槛降低，取消了中级职称要求，专业报考范围有所扩大。这也间接说明，监理工程师市场需求量大，需要补进大量的监理岗位。

　　03

　　监理工程师的含金量分析

　　根据改革文件要求，报考监理工程师学历的最低门槛为大专或高等职业教育，开展试点的地区最低学历要求为本科，相信慢慢的，各个地区的学历要求也会提高至本科。国家对监理人才的学历有了一定的要求，从侧面反映了监理工程师证书的含金量会上升。

　　除此之外，2022年3月1日开始，注册监理工程师可以担任工程总承包项目的项目经理，监理工程师的社会认可度和含金量也随之增强。

　　综上所述，改革第一年，监理工程师需求量变大、含金量上升，正是攻下这个证书的好年头！机会永远只留给做好准备的人，从现在开始备考，做好充足的准备，争取2022年拿下监理证书！
　　1、监理工程师作为准入类资格类别考试进入国家资格目

　　2、中华人住房和城设部办公厅于2022年11月1日起开始实施，注册流程更简单。住房城乡促进工程监理行业转型升级创新发展。

　　3、建设工程监理制度的建立和实施，推动了工程建设组织实施方式的社会化、专业化，为工程质量安全提供了重要保障。

　　通过以上几个政策信息会发现，国家对于监理行业以及监理工程师考试还是很重视的。获国家注册监理工程师资格的人群中，有相当一部分监理工程师在设计院、大专院校、建设单位、部门工作，故现场实际注册监理工程师还有很大的缺口。对于有志于在监理行业发展的人才来说，监理工程师确实是一条不错的职业发展道路。所以，一旦下定决心要报考监理的考生们，踏踏实实的复习考下监理工程师证一定可以让你在监理行业中大放异彩！

　　监理工程师的含金量还是很不错的，建议报考。

　　按规定，30000平方米的建筑必须有约5个以上监理人全国各省约需监理人60多，缺口很大。所以工程监理专业有着广阔的发展前景，电气化勘测设计研究院院长赵永树表示：“监理工程师在国内的缺口之大，很难用数字来衡量，打个简单的比喻说，现在有多少监理工程师，市场就能消化多少。”

因人而异，如果你的建筑工程实践经验较多，考监理工程师相对好些；如果你的财务分析基础扎实些，考咨询工程师相对容易些。
从目前全国监理工程师和咨询工程师的拥有数量上来说，注册监理工程师多些，咨询工程师少些。但各省的分布情况并不平均，需求量也不平衡。哪个更有用，这要看你所在地区的情况了。

确实因人而异，如果你的建筑工程实践经验较多，考监理工程师相对好些；如果你的财务分析基础扎实些，考咨询工程师相对容易些。
从目前全国监理工程师和咨询工程师的拥有数量上来说，注册监理工程师多些，咨询工程师少些。但各省的分布情况并不平均，需求量也不平衡。哪个更有用，这要看你所在地区的情况了。

工程监理就业前景应该是很乐观的。目前，我国各种资质的监理企业共有6200多家，但是对于合格的监理人才竞争却异常激烈，按规定，每30000 平方米的建筑必须有约5个以上监理人员，全国各省约需监理人才60多万人，缺口很大。所以工程监理专业有着广阔的发展前景，电气化勘测设计研究院院长赵永树表示：“监理工程师在国内的缺口之大，很难用数字来衡量，打个简单的比喻说，现在有多少监理工程师，市场就能消化多少。”监理业是依靠技术和进行服务的特殊行业。监理市场的竞争靠的是技术和实力，而技术和实力主要靠的就是人才。监理人才作为监理行业“高智能”知识和“高水平”的载体，成为决定监理公司保持优势竞争地位的关键因素。监理企业能否吸引、留住并合理充分使用高素质人才，发挥全体员工的主观能动作用是监理企业中不容忽视的核心问题。所以监理人才永远是监理企业的宝贵财富，只要世上还有工程监理这个行业的存在，监理人才就必将得到重视。