经济师哪一科容易考

一、经济师和会计师那个好考？

经济师考试科目中的经济基础侧重在于经济学方面的知识，宏观微观的经济。因为涉及的专业知识并不是特别深，基本上都是通俗易懂的，即使没有太多的专业知识的可以通过考试。
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会计师主要考财务、会计实务和经济法，经济法偏于法律。并且需要有丰富的会计方面知识，考试难度相对较大。


二、经济师和会计师考哪个比较好？

虽然这两者都属于职称，都可用于升职加薪、个税抵扣、积分落户、领取技能补贴等，但经济师专业多，涉及行业范围广，考试题型较为简单，易考取，中级会计师则更注重专业的深度，从事工作比较专业。
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所以这两者之间并没有孰优孰劣，大家所需做的就是在此认知的基础之上选择更适合自己的那个进行报考。

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经济师考试中级专业技术资格考试分《经济基础知识》与《专业知识与实务》两个科目。

《经济基础知识》大家都一样，必考；而《专业知识和实务》科目分为工商、农业、商业、财政税收、金融、保险、运输（水路、公路、铁路、民航）、人力资源、邮电、房地产、旅游、建筑12个专业。你选择报考哪科就只考哪科。
专业知识和实务的难易程度因人而异，总体都不会很难，比如财税应该就和你的职业相关，你想一下，小小一本书又考财务、会计、又考税务、再加上统计等知识，那么考察的内容必然都是基础性的，建议去书店或者网上搜一下教材，看一下财税、工商、人力资源等教材章节目录，根据自己从业经验和熟悉程度等选择一科。
经济师和会计师、审计师、统计师同属经济类中级职称，从取得一个经济类中级职称的角度来看，考试难度相对较低，性价比较高。至于前景，不要想太多，建议把考取证书看成是自我提升的一个附带成果，在适当的时候，总会有些用处的。

从行业需求衡量哪些专业值得考取?
　　工商、人力资源、金融、财税、建筑等这几个专业科目是比较热门的，就行业需求量而言，这些专业比较有市场，因而报考的人数也是最多的，同时考试难度也要大一些，而且考试难度每年都有所增加。而保险、邮电、旅游、运输等这些较偏的专业科目，考试难度相对较小，考生掌握教材基本内容就可以过关，每年考试内容不会有太多变数。（小编建议各位考生根据自身擅长领域去选择相对应的科目）
　　从行业前景来衡量哪些专业比较有用?
　　目前市场最好最多的是人力、工商和金融。市场前景也不是一成不变的，是随着市场的供需关系变化的。在很多单位，中级经济师可以享受科级的待遇、高级经济师可以享受副处级的待遇。达到退休年龄退休时，按照退休时工资标准增加10%发给退休金。
　　从考试通过率来看哪些专业最好考?
　　我们通过经济师各专业考生的考试通过率，可以反映出该专业考试的难度。通过率越高的专业考试难度越低。
　　经济师各专业难度排行，从易到难：工商、人力、金融、财税、农业、建筑、商业、房地产、保险等等。(仅供参考)
　　在2022年中级经济师考试中，最热门的报考专业是工商专业、人力资源、金融、财政税收。

中级经济师考试难度大吗？这个问题见仁见智。对于首次报考经济师的考生，小编认为可以从两方面来看待中级经济师的考试难度。
从狭义的角度来看：中级经济师考试通过率及考试内容根据相关数据显示，全国中级经济师考试通过率平均水平在30%左右，且不超过40%。加上考题较偏，难度较大，通过率会相对偏低一些。总体而言，中级经济师考试是有一定的难度的。
原因有这些：1、必须同时通过两科经济师考试分为两个科目，一个是《经济基础》，一个是《专业知识与实务》。其中《经济基础》是不管报考哪个专业的考生都要考试的一个基础科目，另外经济师考试需要在一年内通过两科才算是成绩合格，所以说经济基础知识作为经济师考试的半边天，对大家来说尤为重要。
2、考试内容比较广泛中级经济师考试科目之经济基础出题往往紧扣大纲、全面考核。经济基础6大部分每年几乎都是章章都有考点出现在试题中，因此考核非常全面。考察内容如此全面和广泛，也导致了部分考生难以通过考试。因此我们在经济基础的学习过程中一定要全面学习，逐章击破，不能感觉某一章不重要或者太难就轻易放弃某一章。

中级经济师人力资源和工商哪个容易？主要是要根据个人情况而言的，不能一概而论地说哪个简单哪个难。
工商因为不太涉及专业知识，只要读教材基本就能懂里面包含的意思，所适合人群为想考经济师，但是没有基础的，大学学习相关专业或者相关工作的考生。
人力资源适合从事人力资源的考生或者是有意向从事人力资源的考生，或者是没有基础想考经济师的考生。
经济师考试专业课程的难易是因人而异的，难者不会，会者不难。只要好好学习或者跟着小成序 经济师考试通 多做题多背背考点是一定能过得

中级经济师人力资源和工商专业介绍：
工商
经济师工商考什么：企业战略与经营决策、公司法人治理结构、市场营销与品牌、生产与控制、物流、技术创新、人力资源规划与薪酬、企业投融资决策及重组、电子商务
经济师工商专业特点：是一个宏观的科目，在我们本科生所学的知识来说，工商包含了很多体系，所以工商考的内容比较多，考的都是类的知识点。
经济师工商适合人群：工商因为不太涉及专业知识，只要读教材基本就能懂里面包含的意思，所适合人群为想考经济师，但是没有基础的学员或大学学习相关专业或者相关工作的考生。
人力资源
经济师人力资源考什么：组织激励、领导行为、组织设计与组织文化、战略人力资源、人力资源规划、人员甄选、绩效、薪酬、培训与开发、劳动关系、劳动力市场、工资与就业、人力资本投资理论、社会保险法律、劳动合同与特殊用工、劳动争议调解仲裁、社会保险、法律责任与行政执法
经济师人力资源专业特点：考的东西基本都是与人有关系的，一共是四个板块的内容：组织行为学、人力资源、劳动力市场、劳动与社会保险政策。人力资源和我们的工作和生活都是息息相关的。实用性比较强。
经济师人力资源专业难度分析：中级人力资源有14章的内容，所以考点比较多，从考题来看，多选题的难度比较大，考点相对于工商会多一些，考试一定要多背多记。有比较简单的计算题。
经济师人力资源适合人群：适合从事人力资源的考生或者是有意向从事人力资源的考生，或者是没有基础想考经济师的考生。