总经济师安全责任清单

总经济师相当于单位副职，都是中级职称。

1、总经济师对公司所有项目成本经营效益负领导责任。从项目投标到项目竣工清算的全过程，对公司有关责任部门及物资公司、工程协力公司的成本工作进行具体的指导与帮助，并对上述部门及单位对上述工作的力度与效果进行与检查。

2、总经济师经常组织召开项目成本研讨会，暴露成本工作中的薄弱环节并研究解决的办法，对好的经验及时组织交流。 总经济师并不是职称，只是个职位，一般是党组成员，相当于单位副职，具体的行政级别要看所属单位等，财政局有总会计师、建设局有总工程师，而一般会设置总经济师。

申报材料中装订一份外，应单独装订一份。

各级安全生产责任制、安全生产规章制度、操作规程目录及文件

安全生产责任制文件（应根据本企业机构设臵情况制定，可参照下列岗位设定）：

（1）企业各级人员安全生产责任制：法定代表人、经理、副经理、总工程师、总会计师、总经济师、安全处（科）长、项目负责人、技术负责人、施工员、材料员、质检员、安全员、班组长等。

（2）企业各职能部门安全生产责任制：安全部门必须建立安全生产责任制，生产经营部门、技术质量部门、设备部门、劳动部门、门、保卫消防部门、材料部门、财务部门、行政卫生、党委、工会、团委等部门，按“一岗双责”建立安全生产责任制。

安全生产规章制度文件：总承包企业至少包括安全生产责任制度、安全教育培训制度、安全检查制度、工程分包制度，生产安全事故报告处理制度、劳保用品制度、起重机械设备制度、施工现场领导带班制度、施工现场消防安全制度、施工方案审批制度、安全资金保障制度、安全例会制度、档案制度、安全生产奖惩制度、重大危险源监控制度；专业承包企业和劳务分包企业根据专业特点可以有所不同，但至少包括安全生产责任制度、安全教育培训制度、安全检查制度、生产安全事故报告处理制度、安全资金保障制度、安全生产奖惩制度、劳保用品制度。

本着对学校财产，全校师生身心健康极端负责的目的，全面抓好食堂内部，切实搞好食堂工作，使学校食堂继续成为一个文明窗口，特制订本制度。

一、组织分工

学校食堂在总务处的统一领导下，由司务长具体负总责，主持食堂全面工作，下设三个小组，组长分别为：袁国琴、吕莲美、孙华娟。点心房单独为一小组，由丁正洪负责，组长必须服从司务长的统一，组员必须服从组长的统一领导，体现责任承包下的分组。

二、组织纪律

建立严格的请假制度，全体必须按各自的岗位按时到岗到位，保证做到不迟到，中途不擅自离岗，并服从司务长及组长的安排。每迟到一次达5分钟，扣当月奖金10元（在工资中扣除特殊情况例外）。

三、岗位职责

司务长必须有较高的领导艺术和能力。能妥善处理好食堂内的各项事务，并密切与职工打成一片，做到分工明确、责任到组、落实到人、一视同仁；组长除起好带头作用外，在组内要做好协调工作，分工合理、安排到位；遇事向司务长及学校主管领导汇报。所有职工必须明确各自的职责，要有高度的事业心和责任感，做好本岗位的具体工作。要手快脚勤，主动积极，上班时间不得因窜岗而影响工作，每发现一次扣本月奖金10元（在工资中扣除）。重复发现，将解聘离岗，扣除的奖金部分不再发放。全体职工要顾全大局、团结协作，不斤斤计较，不说不利不团结的话，不做有害于集体的事，人与人之间要互相尊重，不准在工作场所发生争吵，一旦发现，一并辞退，决不宽容。

四、其他要求

1、 全体职工要按规定穿工作服，戴工作帽，不得随心欲。

2、 要搞好个人卫生，不戴手饰，不化妆，要常剪指甲，常洗手，厨师上灶不准吸烟，使用调料要合情合理，灶头卫生要到位，严禁乱扔烟蒂。

3、 人人争做食堂的主人，要爱护公物，不人为造成公物损坏，一旦发现，将追究责任，并给予一定的经济处罚。

4、 要履行节约，不浪费水、电、汽，节约工作人人有责，要经得起督查。

5、 要争当文明职工，不小偷小摸，任何职工不得将包、袋带进食堂。如有发现将立即查处，强行辞退。

6、 非住校，不得将家里的物品带到学校来洗理。一旦发现，将劝其离岗。

7、 加强安全责任性，要按程序过好清洗关和消毒关。要主动承担责任，不推卸责任，上下班时要检查门窗关锁情况。工作中因自己疏忽而发生意外伤害，责任自负。

8、 严格仓库领出，所有物资入库均需填写入库单，每天由专人到仓库领出当天需用物资，填好出库单，要根据实际需用量领出，做好日报表，非仓库保管员及非领物资者一律不得进仓库。

丹阳市实验中学食堂的几条规定

1、 主菜供送

每天有两名老师过秤、填单、由司务长（食堂责任承包人）共同签字后送贷单，交供菜方。

供菜方凭送货单每周（或每两周）结算付款。

2、 少量零星（副）配菜，食堂可自行采购，每周结账（司务长可预付少量备用金）。

3、 调料等司务长提出申请，学校统一采购入库（华冬林兼保管员），食堂凭单挑货。

4、 学校委派林仲息兼食堂会计，每月结算。

5、 司务长（邱和宝为食堂责任承包人）负责食堂的全面，做到分工合理、要求严格、按时开饭、安全操作、花色常新、服务热情、安护公物、杜绝浪费，所有食堂人员不得擅自将菜、调料及炊具等带出食堂。

6、 成本主要内容：水、电、气、煤、菜料、调料、职工工资、工具维修等。

7、 教师及学校来客供菜由学校与食堂统一结算。

8、 教师新朋及外来人员用餐一律使用“就餐券”。

实验中学总务处

2022．1

丹阳市实验中学食堂卫生制度

一、食堂实行保洁区责任制。爱清洁，讲卫生是每个食堂必须履行的职责。

二、全体食堂必须穿工作衣，戴工作帽，佩戴胸卡上岗。

三、应做到勤剪指甲，勤洗围腰、袖套，女同志不染指甲，不涂口红、不化妆，保持自身整洁。

四、认真执行国家颁布的《食品卫生法》，餐具使用后必须立即清洗干净，认真消毒，并摆放在指定的架子上，保持所有餐具的清洁卫生。

五、米、菜要精淘多洗，使食物清洁卫生，生熟食物要严格分开，面板案板上不得放置其他物品，以保持整洁干净。

六、必须保持饭厅及四周的整洁，责任到人，勤扫勤拖洗（冲）地面，餐桌必须每餐收拾干净，每周进行一次大扫除，使整个保洁区保持整洁。

七、食堂采购人员要严格把好食品卫生关，不得进购霉料变质物品，不得供应变质食品，进购熟菜食品，必须煮熟透后才能供应师生，杜绝食品中毒事故发生。

八、所有要各司其职，对各自卫生工作要进行自查，总务处将不定时地进行抽查，如发现问题将及时督促有关人员整改，现时列入工作考核。

九、本制度从公布之日起执行，全体必须严格遵守，若出现违纪情况，视其程度给予处理。

丹阳市实验中学总务处

2022．1

食堂岗位职责

一、 全心全意为师生服务，努力改进服务态度，提高优质服务。设法做好伙食物资的采购工作和保管工作，坚决杜绝腐烂变质的食物进食堂。

二、 加强核算、降低成本，努力增加饭菜花色品种，提高伙食质量，保证满足教职工的需求。

三、 注意个人卫生和食堂卫生，保洁范围要责任到人，保证师生自体健康，做到每天打扫，拖洗，要经常采取灭蝇措施。食堂用具要经常消毒，保持清洁，食物生熟分开，防止食物中毒，如有食物中毒，将追究当事人责任。

四、 管好伙食账目，日结月清，定期向师生公布，并接受师生的意见。

五、 提倡节约（水、电、燃料、蒸等），减少浪费。分工协作，各司其职。

丹阳市实验中学总务处

2022．1

丹阳实验中学食堂采购员职责

一、采购员在食堂负责人和总务处领导下进行工作。

二、遵守国家的采购政策，遵纪守法，克已奉公，不徇私情，处处以集体利益为重。

三、熟悉和掌握需采购物品的名称、型号、规格、产地、单价、品质，真正做到“货比三家不吃亏”。

四、按采购计划，及时进行采购，保证按时按量供应。

五、了解和掌握商业信息和市场行情，向食堂领导及时提供市场信息，适时进行采购。

六、不断总结经验，经常研究市场信息，提高采购业务技能。

七、不辞辛劳，勤奋工作，积极完成采购任务，尽量从盈利的角度采好购。

八、积极做好保管工作和安全卫生工作。

丹阳市实验中学总务处

2022．1

食堂仓库保管员职责

一、 以高度的事业心责任感做好本职工作，领发物品要手续清楚，账目规范，内容完整，严于职守。

二、 工作要有计划，每周根据食堂所需各种物品的用量进行统计，向负责人报告，做到既不积压又不短缺，所有物品要分类存放，防止物品变质或变坏。

三、 对服务用具、物品和厨具，要有计划按实际需发放，做到勤俭节俭，以免浪费。

四、 仓库重地，不准无关人员进入，不准在仓库内吸烟，积极做好防火、防盗、防蛀、防咬工作，注意仓库的整洁卫生。

五、 每月底做好盘库统计，向有关领导报告。

丹阳市实验中学总务处

2022．1

送货协议

为保障广生的身心健康的生命安全，切实加强学校食品卫生安全工作，经甲方（丹阳市实验中学总务处）和乙方（送货者）共同商定签订本协议：

1、 乙方必须为甲方提供优质服务，每天据甲方所需货物按规定时间送到，由当天监秤人和司务长共同检查质量，过秤后填好“送菜签收单”。

2、 乙方必须向甲方提供优质、新鲜的货物、食品等，杜绝霉烂变质、劣质蔬菜、过期过期食品、调料、酱菜等进入食堂，一经发现，甲方将追究乙方的全部责任并拒付货款。

3、 乙方送至甲方的货物，一律按批发价计，不得随意抬价。

4、 乙方将货物送至食堂签收后，送货者必须在“送菜签收单”质量评估“栏内同时签署自己的名字，以备查处责任事故。

5、 为便于，我校定于每月29日为结账日，所有票据将一次性兑付。

6、 本协议自签订之日起执行，未竟事宜，另行商量。

本协议一式三份，总务处、司务长、送货者各执一份，签字生效。

甲方：丹阳市实验中学总务处 司务长

乙方：

年 月 日

安全生产责任考核及奖惩制度

　　为了进一步贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，促进本单位安全生产工作持续、稳定、健康发展，根据《甘肃省生产经营单位安全生产主体责任规定》，结合本单位实际，特制定本制度。
　　一、单位所有从业人员适用本规定。
　　二、对认真履行职责，在改善安全生产条件、防止和减少生产安全事故、参加抢险救护等方面取得显著成绩的部门和个人给予奖励。
　　三、对不能认真履行职责，导致生产安全事故发生的责任部门和个人，要予以批评教育，给予相应的经济处罚。
　　四、对因玩忽职守而造成生产安全事故，并带来恶劣的影响、严重的人员和经济损失的，依照《安全生产法》和有关法律、法规的规定，追究生产安全事故责任人的法律责任。
　　五、单位安全科（室）实施对各岗位和部门及安全生产的专项检查和考核，督促相关部门及作业人员安全检查和考核，并将检查过程和考核结果纳入单位综合考核体系，将日常检查记录和考核结果作为单位综合考评的依据。
　　六、考核周期：每半年对安全生产责任制度中涉及的相关部门进行一次全面的考核。
　　七、考核评定按照《单位安全生产责任制度》的内容和要求进行量化考核。
　　八、考核时间初步定为每年6月底和12月底。
　　九、考核结果分为：优、良、差三个等级，实得分在90分及90分以上者，评定结果为优；实得分在75—90分者，评定结果为良；实得分在75分以下者，评定结果为差。
　　十、在安全生产活动中，有下列表现的个人给予一次性奖励：
　　（一）为挽救或避免重大人身事故的立功者；
　　（二）发现设备有重大安全隐患和安全措施有重大缺陷的，并及时上报，从而防止事故发生的立功者；
　　（三）在紧急情况下(如抢险救、救人等)，做到迅速、果断、正确，从而避免或减少人身和财产损失的立功者；
　　（四）发现他人违章作业、违章指挥及时劝阻制止，从而避免可能发生的人身伤害事故者。
　　十一、一次性嘉奖，由安全科（室）负责人核实验证，报单位总经理（厂长）确定后，通报表扬或以物质奖励。
　　十二、单位安全生产工作每年进行一次总结，在总结的基础上，评选先进部门和先进班组，并给予奖励。
　　安全生产先进集体的基本条件：
　　（一）认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，全面落实有关安全生产的各项规章制度；
　　（二）能及时举办各种安全生产教育培训活动，不断增强员工的安全意识和提高员工的风险辩识能力和自我保护能力；
　　（三）能认真组织安全检查，对事故隐患，职业危害能及时整改；
　　（四）本年度未发生重伤以上责任事故。
　　十三、班组的安全生产工作每年进行一次总结，在总结的基础上，评选出安全生产先进个人，经单位总经理（厂长）审批后，通报表扬，并给予物质奖励。
　　安全生产先进个人的基本条件：
　　（一）履行安全生产职责，遵守规章制度;
　　（二）积极学习安全生产知识，不断提高安全意识和自我保护能力;
　　（三）坚决反对不安全行为，纠正和制止违章作业、违章指挥;
　　（四）在安全操作、安全防护方面，积极提出合理化建议，取得明显效果;
　　（五）本年度未发生任何工伤事故。
　　十四、在安全生产中，不能认真履行职责，有下列表现的，给予警告或处罚。
　　（一）不按规定穿戴劳动防护用品或穿戴不规范的，首先提出警告，对方不听劝阻的；
　　（二）不按规定使用专用安全用具的；
　　（三）擅自拆除或改动安全装置的；
　　（四）擅自拆除、挪用安全标志的；
　　（五）酒后上岗的；
　　（六）在禁止吸烟的场所吸烟的;
　　（七）工作中马虎草率，违反安全操作规程，不听劝阻的;
　　（八）无证从事特种作业的或指派者;
　　（九）班组未按规定组织一周一次安全活动或无故不参加安全活动的；
　　（十）接到隐患整改书，对整改不及时的责任部门给予书面警告；对于无故不进行整改的进行处罚；
　　（十一）不按规定报告工伤事故或重大未遂事故，对部门责任人进行处罚；
　　（十二）对压力容器(如氧气瓶、乙炔瓶、液化气瓶等)、危险化学品不按规范储存、运输、使用的；
　　（十三）随意搭、挂、接电源线的；
　　（十四）工作场地的安全通道或灭火器、消防栓、配电柜(箱)周围被货物、杂物等严重阻塞，不及时清除的；
　　（十五）对违章违纪行为，不接受检查批评或无理取闹的。
　　十五、对上述行为的责任人，要求其进行纠正并视其情节的轻重，给予100—200元的罚款、警告批评。对连续被处罚三次的给予调离工作岗位的处罚，直至辞退。
　　十六、对发生生产安全事故的责任部门和直接责任人的处罚。
　　（一）发生事故，要按有关规定报告，如有、虚报、漏报或故意延迟不报的，除责其补报外，对事故责任部门负责人按《生产安全事故报告和调查处理条例》的规定处理;
　　（二）对生产安全事故直接责任人，视情节给予批评教育、经济处罚，对触及刑律的，依法追究其法律责任。
　　十七、有下列行为并造成重大生产安全事故的，依照《安全生产法》和有关法律、法规的规定，追究法律责任。
　　（一）不执行有关安全生产法律法规规定的规章制度，自行其事的；
　　（二）对可能造成重大的险情和隐患，不采取措施或措施不力的；
　　（三）不接受合理化建议，主观武断，不顾他人安危，强令他人违章作业;
　　（四）对安全生产不检查、不督促、不指导，放任自流。
　　十八、罚款由安全科（室）负责人报单位总经理（厂长）审批，其经济处罚单交财务部门扣款。

　　安全生产责任追究制度

　　为有效的防范生产安全事故的发生，严肃事故责任追究，确保本单位财产、职工生命安全，根据《安全生产法》等有关规定，结合本单位实际，制定本制度。
　　一、本单位范围内负有安全生产和安全生产的个人和部门，因未履行或未完全履行各自的职责而导致发生生产、设备、质量、交通、火、盗窃、等安全责任事故的，均应按本制度追究有关责任人的经济责任。
　　二、本单位安全科（室）为本制度的实施机构。
　　三、单位总经理（厂长）、各部门负责人是安全生产第一责任人，其他安全生产人员为第二责任人，发生生产安全事故的人员为直接责任人。
　　四、单位分管领导、各部门负责人、人员和当事职工在其职责范围内，不履行或不正确履行自己应尽的职责，造成以下安全生产责任事故的，由当事直接责任人承担造成损失10%--50%的赔偿责任，相关领导、人员按其责任大小和直接损失给予2%至10%的处罚；
　　（一）不执行有关安全规章制度、违规操作或自行其事的；
　　（二）不接受主管部门和领导、，不听合理意见，强制违章作业的；
　　（三）对可能造成重大安全事故的险情和隐患，不采取措施或措施不力的；
　　（四）对安全生产工作马虎草率，大意的；
　　（五）对安全生产不检查、不督促、不指导、放任自流的；
　　（六）重点部位没有安全防范设施，安全防范措施不力的；
　　（七）喝酒上岗、擅离岗位或工作漫不经心的；
　　（八）指挥不当或乱指挥的。
　　五、对事故隐患不采取措施，致使发生重特大事故，造成人员和财产损失的，除追究经济责任以外，构成犯罪的，由司法机关依法追究相关责任人员的刑事责任。

有三个总师分别是总工程师、总会计师、总经济师。

1、总工程师，又称首席工程师。

2、在产品项目制运作的组织机构中是一种行政职务，在职能部门制运作的组织机构中是一种专业技术职务，但不是技术职称。

3、在技术上，总工程师必须具备工程系列的专业技术职称，在行政上，他（她）是整个单位或项目的工程技术负责人。

4、总会计师是指具有较高的会计专业技术职务，协助单位行政领导人组织领导本单位的经济核算和财务会计工作的专门人员，是单位行政群体的成员之一。

5、是在单位主要领导人领导下，主管经济核算和财务会计工作的负责人。在一些大、中型国有企业实行总会计师制度，有利于加强经济核算和会计。

6、对公司项目成本工作进行统一的组织、领导与策划，以坚强的成本责任保证体系，保证项目预算制造成本的实现。

7、对公司所有项目成本经营效益负领导责任。从项目投标到项目竣工清算的全过程，对公司有关责任部门（投标、合约、财务、资金、工程、技术、质保、资产部）及物资公司、工程协力

8、公司的成本工作进行具体的指导与帮助，并对上述部门及单位对上述工作的力度与效果进行与检查。