二级建造师暖通行业有哪些

最需要的就是注册暖通设备工程师，要考基础课和专业课。基础课包括了数学概率论化学物理等等，专业课就是学的那些专业课。基础课有些学校的本科毕业生毕业就可以考，有些学校毕业一年后才可以考基础课，专业课都是本科毕业五年后才可以考。很难考。但考出来之后回报比较高，挂靠的话现在一年15到20万。一付就是三年的。
再就是二级建造师和以及建造师。二建还好，但不是太简单，毕业两年后可以考。一建难考，毕业五年后考。一建和二建不是专属暖通专业的，只是暖通属于建筑行业，考了才好，才有机会做项目经理。

大的设计院一般水暖是分开的 小设计公司是一起做的 两个专业有共性 先学暖通再学水容易些。暖通和水比较，目前是暖通更有优势。
设计和施工比较，施工挣得多但是很累，经常在外地；设计相对少点，也很枯燥，但是比较稳定，看你什么性格，喜欢什么样的生活了。
建筑行业想要有前途得考些证书的。施工方面的有主要是一级和二级建造师，水暖设计方面主要是注册公用设备工程师。希望我的回答对你有帮助。

1、注册结构工程师
注册结构师发展行情处于一个稳定的发展状态，房产管理部门，公路门及相关工程监理部门都需要结构师。导致一些单位对注册结构师的需求在不断变大，市场前景非常不错。
薪资：结构工程师想要拿高薪，经验非常的重要，据统计，全国结构工程师的工资平均在15000-20220/月。
2、、二级建造师
经过对建造师证书的使用市场的调查和分析，发现二级建造师证书的市场还是很不错的，一级建造师作为建筑行业吸金能力最强的证书，报考条件苛刻和通过概率低的状况，一直也是一级建造师如此抢手的主要原因。
二级建造师刚毕业工资一般在3000左右，考下二级建造师证书也就是工作两年后，算上奖金、补贴等若在大城市可达到8000至1万，小城市也可到5000。
3、造价工程师
注册造价师的市场需求量也是比较大的。比如说一些造价咨询的相关公司，他们对注册造价师证书的需求量是很大的。在施工的单位当中，也是需要这些注册造价师的，还有一些的审计单位，也需要这样的人才。
4、注册电气工程师
对于注册电气工程师市场需求，目前一直处在相对稳定的阶段，价格没有大幅度下跌，设计院、企业、以及其他机构对于注册电气工程师的需求还是有的，因此注册电气工程师的执业范围是社会经济发展中不可缺少的。
5、注册岩土工程师
注册岩土工程师虽然和注册电气工程师证书价格相差甚远，但它的发展趋势还是不错的，岩土设计基建工程，其项目少则数十万，高则上亿，是和人民的生命财产有着直接联系，所以国家不会轻易地进行政策调整，而这个行业内部的发展方向也是良性的。
6、注册暖通工程师
从市场发展行情来看，注册暖通工程师证书的使用呈良好的状态。首先，设计院、企业、以及其他机构对于注册暖通工程师的需求量仍在。国家制定了新一轮的基础建设计划，而中国仍旧处在城市化发展的初期阶段，全国仍旧是一个大工地，而注册暖通工程师的执业范围却是社会经济发展中不可缺少的，由此可见注册暖通工程师的重要性。

【导读】随着国家对建筑建设行业的大力支持，二级建造师含金量逐年增加，每年有数万人报考二建，不过每年考试后总是有一批人未通过考试，这是什么原因呢?今天我们就来聊聊2022年哪些人适合考二级建造师?哪些人不适合?大家可以来参考一下：

一：在建筑行业工作但没有相关证书的

一些人在建筑行业工作了那么久，按理说工资早就应该涨了，但是迟迟未涨，一问才知道，没有证书工作再长时间也没用。

解决这个问题就得马上考一个相关证书，而这么多证书中，二级建造师证书算是建筑行业的入门级证书了，相比于其他的建筑行业证书，二建也是比较好考的，拿到证比现在没有证待遇提高了很多，而且建筑行业有些地方没有证书不能从事。

二：相关专业刚毕业的学生

这类人就更有必要考了，因为学生本就没有多少工作经验，刚从事建筑行业待遇不会很好，等过了两年有了一定的工作年限以后，以后还要在这方面发展的话，可以考虑一下二级建造师，为以后提早做打算。

三：想转行到建筑行业的

一个人在一个行业工作久了，?难免会觉得烦，有些人则想着熬过这段日子，而有些人则想着不干这行了，打算换一个工作，而换一个工作考虑的就很多了，到底选择哪一个?哪一个前景好?那个赚钱多?

这里建议可以考一个二级建造师，前面也说过了二级建造师是建筑行业入门证书，而且它入门门槛也低，一些地区不需要相关专业也能报名。

哪些人不适合考二级建造师呢?

首先就是静不下心来学习的，因为二级建造师虽然好考，但大多都是需要记忆的内容，如果是边学习边做别的事情，那完全没有完整记忆二级建造师考试内容的时间，所以这类人不适合。

然后就是盲目跟风的，这类人看到这么多人都报然后自己也跟着报，没有任何目的，只是想考考，这类人跟第一种差不多，都是不好好备考，然后考不过去。

所以想考二级建造师证书，一定要想好拿它什么的，想好了再仔细地备考，这样才能一次通过，千万不要盲目从众!

对于建筑行业的人才来说，一定要明白，建筑行业需要什么类型的人才，要清楚自己的发展方向在哪里?并从现在开始有规划地提升自我，让自己的提升方向和行业发展方向保持一致，

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付费内容限时免费查看回答装饰装修二级资质标准：1、企业近5年承担过2项以上单位工程造价500万元以上的装修装饰工程或10项以上单位工程造价50万元以上的装修装饰工程施工，工程质量合格。2、企业经理具有5年以上从事工程管理工作经历或具有中级以上职称；技术负责人具有5年以上从事装修装饰施工技术管理工作经历并具有相关专业中级以上职称；财务负责人具有中级以上会计职称。企业有职称的工程技术和经济管理人员不少于25人，其中工程技术人员不少于20人，且建筑学或环境艺术、结构、暖通、给排水、电气等专业人员齐全；工程技术人员中，具有中级以上职称的人员不少于5人。企业具有的二级资质以上项目经理不少于5人。3、企业注册资本金500万元以上，企业净资产600万元以上。4、企业近3年最高年工程结算收入1000万元以上。提问15个技工都是什么工种回答15个技工都是什么工种一、土建专业（共13个工种）1、手工木工；2、精细木工；3、架子工；4、钢筋工；5、抹灰工；6、油漆工；7、混凝土工；8、砌筑工；9、防水工；10、建筑电工；11、电焊工；12、管工；13、模板工二、安装工程专业（共4个工种）1、安装钳工；2、安装起重工3、管道工4、通风工提问我说的是北京装饰装修二级资质所需要的技工都是哪15个回答木工、砌筑工、镶贴工、油漆工、石作业工、水电工等专业技术工人不少于15人。提问我需要你把15个技工都告诉我回答第一，来3个建造师，要求建筑专业的；第二，5个工程师，包含设计、结构、暖通、给排水、电气，专业不限；第三，十个八大员，施工员、材料员、质量员、安自全员、劳务员、造价员、资料员，这些至知少要一个，其余的可以从其他专业找；第四，15个技术，当然，技道术负责人是从建造师和工程师里面进行挑选。这些就是二级资质公司的人员要求。提问不能直接告诉我哪15个技工吗？回答15个技术，当然，技道术负责人是从建造师和工程师里面进行挑选。不是15个工种更多22条