小七-279928530
jessica0707
法律分析:培训机构拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的,可以申请法院强制执行。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(三)安排加班不支付加班费的;(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
补习班的家长拖欠学费,可以这两个方式来催:用短信或微信的方式联系学员家长;电话回访学员家长。补充:具体如何催家长交学费,提供以下参考话术亲爱的某某妈妈/爸爸:您
关键是在职教师机构兼职违法哦
成都新东方做应试方面的成都洋话连篇做口语方面的这两个学校都非常好!,其他的我不是很了解了
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这6000多名学员可以向法院提起上诉,要求将公司的资产进行冻结,用于返还学费。