尚德英语听力培训

不可信，太不靠谱，没交钱你是客户，遇到难题想退费你就是孙子，我前不久报了名，由于家里老人把腿摔断了，自己离异又带两孩子，一个高中，一个小学，当时报名没钱交了一部分，剩下的是贷款，现在为了给老人治腿，照顾老人，班也上不了，无力再贷款学习，要求退费，老师就踢皮球一样推个售后，售后态度恶劣。没报名的学员还是不要去了，想要提升自己还是找一个正规，有资质的，能看到现实的学校去学习，网络太不靠谱。

本篇匆忙间准备的报告，主要涉以下3个方向： 1.APP的新手体验 2.公众号的功能&引流 3.主要小程序功能体验 主要功能架构：以下主要说一下我对于每一个模块体验后的简单概述 定位：标准化课程，以标准化网销方式售卖，节省人力运营成本 优点： 给予1级曝光入口且首页默认显示，能够很好引导新手用户确认目的路径缺点： a.列表页——列表平排序可以根据是否有可报名班级进行分类排序（缺点是可能会暴露当前开班数量少的问题，但是优点是能够增加用户辨识，缩短用户认知的成本。并且在没有开班的学科增加关注等功能，收集学员意向数据，辅助开班运营）b.支付页——支付页面设计原则为：①缩短用户考虑成本，②减少用户输入成本，③明确用户支付权益等相关说明，④为用户快速决策提供辅助营销工具。 所以总结来看，当前可以尝试优化的方向为：①减少用户输入地址，更改为支付后输入，②加入价格运营或优惠方案（注：体验时间为2019.1.10）定位：高净值课程，以销售跟进方式售卖，能够大幅提升客单价与平台现金流收入 暂时无法体验，不过发现一个bug。咨询IM系统不太好用。如为自研产品，可以更换的稳定第三方服务，并与后台CRM对接定位：以曝光位置来看，有首页入口和顶部一级入口。应该确定为此App的核心功能。 内容：暂时来看会有以下：①学习口碑传播。②课程学习模块分享。③用户学习想法等日常分享 概述一般社区产品形态：社区产品主要的KPI有两个：①优质用户挖掘。②流量的定向分发能力 优点：①简单来看，通过整体的初次浏览能够提升学员对于平台整体正向印象分。不过对于用户浏览冷启动来说，缺少聚焦，不过幸好专题精选弥补了这个问题。②用户等级系统搭建，等级系统能够帮助平台区分优质用户，但是以目前lv10的用户评论与点赞都在十位的前端数据来看，可能等级系统的数据采集维度需要重新初始化一下缺点：主要还是以流量的分发目的不明显。体现在：①对于课程测试，晒成绩，学员所属班级&课程等，实现内部商业转化的内容都没有添加内链。②如果内容信息没有转化，feed广告应该帮助转化 总结：由于并没有深入后台，所以对于推荐效果，活跃度等指标没有太多了解。但是目前来看作为社区第一要义的变现能力偏弱 定位：客户端内流量分发&客户端外触达召回 总结：①因为数据为空且首次使用，暂为收到通知。同时也暴露了一个问题。给予1级入口的明显位置，但是针对新用户并没有做好提升了解整体App的功能，一般App基本数据为次日留存35%以上，次日&当日push触达率在7.5%以上才可以。所以，总的来看，目前消息的利用率偏低。②同样因为暂未重度使用，所以未收到消息。对于消息的分类暂不清楚，但是对于系统通知和精彩活动的系统通知功能都处于二级页面内，这样的设计可能会降低触达效果。（可能因为社区定位，第一优先保证社区用户私信消息等，暂未知）定位：小程序分发与个人中心 总结： 技术开发：关键字回复使用第三方服务，此为基础功能，建议平台自行开发。还有其他的公众号自动触发，用户标签，渠道统计等基础功能，也建议优先开发。因为目前微信生态来看是所有平台触达率最高的生态。 运营：关键字输入没有多种形式回复，且很多高净值的关键字回复为空。 引流：目前涵盖了售前的自考 、英语、直播课等核心内容。还有基础售后的教辅服务和平台基础功能。 数据：根据昨日发文打开量级来看，整体公号的关注量应该没有过百万（40-70W）。如果这个公众号为主号，可能关注量还应该有一定的提升空间。 主要以公号发现模块推荐为主 定位：课程售卖+分销 总结： ①受iOS端支付问题限制，在此端只能够通过任务赚取虚拟币，但是整体过往经验来看，需要大数值金额完成交易的商品很难通过任务系统促进完整付费转化。需要考虑绕行支付问题开发代支付和H5支付功能。 ②分销配置（目测为图片显示），配置单一（只有百分比），对于不同金额课程运营手段无法满足。这样没有办法通过佣金金额营销对课程详情的流量分发。 ③技术层面对于分销海报生成时间过长，应该考虑简化海报可配置内容，更改海报生成为前端课程（能够由现在20s缩短至5s以内），另外对于一些免费课程与付费课程使用一套显示配置，在分销上会出现显示干涉的bug。定位：针对自考，提供学+练的学习小程序 总结： ①内容：因为对于自考内容暂时需要更多了解，所以对于内容填充并不做太多描述。不过就个人目前了解，应该只添加相对基础的公共课，更多专业课程在另外的小程序端内完成，这样对于高转化的体验—付费这种方式来说，可能会浪费销售的时间成本（经验来说也是单纯的CC转化周期比较长） ②传播：纵观高流小程序都会有两个属性：工具+内容。这两个都是自带传播属性的。所以小程序不仅仅是一个用户与平台的新渠道，并且必须应该是全部C端功能都能够实现传播的功能，所以在产品设计时，学习系统内的学习，评测，统计等等都应该加入分享，PK等元素保证产品的自有流量提升。 定位：英语日常碎片化学习+闯关游戏+测验 总结： ①传播：包含了大量自带传播功能的设计，有奖励性质，PK性质，新功能等相关需求方面的传播功能。 ②触达：设计了小程序之外的用户触达功能设计（前端） ③小程序矩阵：建立了互链，提升访问量 ④内容：添加了学科相关的视频内容提升分享传播。 总的来说是一个不错的小程序。在视频内容的分类填充添加更多内容，和小程序矩阵上能够除了只显示其他小程序名称外多暴露一些相关体验功能就更好了。

尚德机构，是个做学历规划的培训机构，主要做自考，资格证等等

还是挺不错的吧！还是看自己吧，如果自己没有那么多自律的话，抱这个就没有用，因为你根本不会去看直播，如果你比较自律的话就可以，因为我身边有很多自考的人，都是从专科升到本科，准备考研了的，他们就是自己去学校报考的，去学校报了个名，然后在学校反正不是通过机构，尚德这个机构的话，它能提供给我们的就是一些知识归纳总结这种，对于我来说还可以吧！因为我就是一个不太自律的人，总是没有时间，不想看直播，然后我身边那个朋友嘛，他就是自己能每天晚上自己买几本书，看她能一直学习，然后就嗯，比我先考，反正总体还不错嘛，看你们自己啊，看自己想干啥，主要是看自己自不自律啊，如果自己自律的自己买几本书，报名也是可以去学校报名自考的，如果你不自律的话，需要有人帮你归纳总结还重点这些课本知识的玩具可以报个尚德这种机构

目前来说，在职业培训这个行业里，尚德应该算是数一数二的，全国都有分校，能做到这个规模，肯定是不错的，不过眼见为实，建议还是你自己去他们学校去实地了解一下，说不定你报名的时候还能要到优惠。

朋友你好！ 我曾经任职于尚德机构的课程顾问一职，现以离职。 所以可以公正的说几句话了 尚德机构本身是一家培训机构，专本学历的性质是自考。 在此我给各位补充下知识: 学历的含金量从高到底依次是:统招，自考，成考，电大，函授。所以学历其实还分等级的，并不是所有学历都一样的含金量的，学历的含金量影响找工作，积分落户的。 除了自考是必须只能参加全国统一考试外，其他的学历如 统招，成考，电大，是可以入学，进入某个大学进修学历的。 自考本身就没有大学可言，以前想考自考的人，连尚德这种培训机构都没有，只能自己买书死背。 朋友，如果你把这个常识，搞明白了，你就会知道，尚德机构什么包过不包过的，都扯，本身就不该问这个问题，自考学历根本不存包过这个现象，因为你想考自考只能参加全国统一考试，你想想国家的考试现场怎能包过。 我就是尚德机构的官微，这个问题怎么不邀请我呐！ 不打广告，也不推销，我就想从国家的宏观层面和我们的愿景以及做的事，谈谈这家我供职的公司。 近日，中共中央、国务院印发了《中国教育现代化2035》，提出到2035年，总体实现教育现代化，迈入教育强国行列，推动我国成为学习大国、人力资源强国和人才强国的目标。在这一顶层设计中，终身教育被摆在了重要位置，它将进一步推动全民终身学习从理念、政策层面向实践领域的转变。 《中国教育现代化2035》还重点部署了面向教育现代化的十大战略任务，包括构建服务全民的终身学习体系。这一体系的建立，除了政府号召及政策的推动，也离不开广大教育机构的积极响应。 深耕成人教育16年的尚德机构目前已建立起完整的学历和职业教育培训体系，其中，自考助学及学历培训项目从专科、本科已延伸至研究生阶段。在专业方面，目前自考助学已涉及英语、汉语言文学、行政管理、法律、学前教育、会计等18个专业；研究生项目涉及公共管理硕士、工程管理硕士、工商管理硕士等专业。在职业证书培训方面，目前已涉及人力资源师、财务会计、教师资格证、资产评估师、建造师、证券从业资格、期货从业资格、导游、演出经纪人、房地产经纪人、普通话考试等诸多项目。尚德机构的培训项目仍在不断延伸，以满足成人学员不断增长的学习需求。 在职人群学习普遍存在“时间少、碎片化、难坚持”的痛点，对此，尚德机构在教学、技术等方面积极 探索 实现终身教育目标的最佳路径，并取得了一定成果。 尚德机构的学习规划师，会根据学员的特点和需求，从一开始就为其提供量身定做的学习方案。学习规划师要向学员传递“学习是一种信仰”的理念，不仅帮助学员获得知识，还能收获改变自我的成长价值。为此，尚德机构在制度层面做出了很多努力，比如在考评方面，就会参照学习规划师掌握专业知识和价值观等情况做出评价等。 在教学和服务方面，尚德机构拥有一支一千多人的全职教师和班主任队伍。在一线教学教研团队中，国外名校海归、国内985和211等名校毕业具有学霸属性的老师占比超过了一半。此外，尚德机构有着极为严格的教师选拔标准及考核制度，老师们入职后还要经过内部师训，考核合格后才有授课资格。如果同一门课有不止一位老师想要授课，他们之间还要进行比拼，学员也可以挑选适合自己的老师。 有了这支优秀的师资队伍做保障，尚德机构教研人员梳理了现有知识架构，整理出约29万个知识点用来完善教学内容。基于 历史 大数据基础上人工智能技术对关键考点分析和趋势预测，并结合学员学习的难点和偏爱的教学方式，为学员规划最优学习策略和最短学习路径。 针对成人很难抽出大段时间用于学习、时间趋于碎片化的特点，尚德机构推出了“自考王者”等类似问答 游戏 的小程序，让用户以 游戏 的方式进行刷题，填补了学员的碎片化时间。 通过这些努力和 探索 ，有效提升了成人学员的学习效率和学习热情，助力他们实现自己的学习目标。数据显示，在理想情况下，学员可以节约60%-70%的学习时间。2018年1月至11月，尚德机构学员总学习时长达4397万小时，共做题17.5亿道。2018年上课率稳定在50%左右，有些月份甚至超过80%，远超行业平均水平。 在实现打造“没有围墙的大学”这一终身教育目标的过程中，尚德机构正在做出积极努力。尚德机构创始人欧蓬表示，十多年前，尚德机构提出“学习是一种信仰”的口号，是想唤醒成人对学习的热情和动机。经过十多年发展，我们发现成人学习的意愿已经越来越好、越来越强了。未来，尚德机构将通过技术进步、形式创新以及降低产品价格等手段，进一步降低成人学习的各种门槛，让更多人享受到优质教育资源。 太不靠谱，简直是无赖！早几年我在长沙的尚德机构报考监理工程师，承诺包过，不过退钱，让我交了7000多元，结果没过，再去找他们先是承诺退款，叫你下次来，然后就是就是踢皮球，然后地址也搬了，唉！真是坑人!!! 我曾经在尚德报过名，后来有事不能学习和考试就退款了，钱部分退回来了。所有的培训机构都是一样的，需要自己擦亮眼睛，交钱之前他们说的话相信70%就行了，什么包过呀之类的话，含金量高一点的自考，不管他们怎样说怎么简单，都是要自己下功夫学习的。 正面回答，不靠谱。不仅坑学员，它连内部的员工都要坑，人家认认真真努力上班呢，家族长就能拿一个莫须有的罪名把人家给开除了，家族长都是二十出头多点的小年轻，完全没头没脑，做什么事完全凭冲动，感情用事，看你不顺眼就可以开除你，都不用经过HR，你说靠谱不靠谱？ 尚德还是算了吧，老师讲课照书念，没一点延伸，内涵，完全是为了讲课而讲课，不管你听不听的懂，问了也不回答，有时候一句话重复好几遍，一本书十几章，十二个小时就讲完了，上课没一点互动，讲的内容和考试一点都不符合实际，还是自己看书靠谱点！ 现在的机构上网的太多，分不清真假，没有一定的认知和了解，千万不能盲目投资！认可耽误挣钱，不能血本无归。 在了解和认可之后，可以先试着少投一部分钱，试试水深水浅，当今 社会 特别是网上谈资质的，我感觉就是和空气说话，随时可以蒸发！所以说生意有风险，投资需谨慎！尚德机构让人实在忍不可忍！同样一个班里面学费不同，中间差了将近一万！我就想问问，难道现在的教育机构也如用菜市场一样吗？还有没有规范和标准？一个学校都可以自主乱定价，且事后各种搪塞，无法让人信服。 说说在尚德机构工作几年又离职的揭秘，自己知道成人学历中很多猫腻与如何选择。网上评价尚德很多，也能反映出尚德做的真的很大，就是退费问题不好走，而且还有其他小问题。我之前招过一个学生，讲讲她的经历吧： 她的名言是：有车，有房，没房贷，但是穷。小彩蛋：为什么选择加入尚德？ 格格怒了：有几个原因。第一个就是有知名度，第二个是想有个培训机构帮着划划重点，自己看书可能没有方向。还有就是想花点钱给自己点动力。小彩蛋：格格来尚德学习多久了，为什么会选择这个专业？ 格格怒了：2015年8月报名，选择报人力专业大概是有四个原因： （1）想转行。 （2）我的性格更适合做这方面工作。 （3）不用考数学。 （4）圆北大梦小彩蛋：如果想要和你成为学习上的伙伴，有什么事情是你必须要知道的？ 格格怒了：这个问题有点尖锐，我的理解是，如果想和我成为学习上的伙伴，那么我觉得最重要的是“态度”，也就是参加自考，咱们的心态必须是一致的，对于“自考”甚至是对于“报名尚德”这件事，主要是为了自己，不是为了别人，不是四处求泄露的考题求答案，而是真的能互帮互助一起互相鼓励传递正能量，把学习当做自己的一个态度，去正确对待。小彩蛋：对你来说，怎么算是最完美舒服的一天？ 格格怒了：该做的事情都能顺利完成了，或者仅仅是吃到了一顿美味的大餐，或者得到了他人的认可，都能让我美上一天。小彩蛋：你希望或者向往的生活是怎样的？ 格格怒了：这个问题要是搁10年前问我，我肯定说我向往的生活是升职加薪迈向人生巅峰和亲爱的那个他周游世界。现在问我我只能说我只希望我尽快能有自己的宝宝，挣少点都无所谓，生活平静安宁双亲身体 健康 就好，别无他求。小彩蛋：为什么选择从事这个职业。 格格怒了：我大专学的是计算机网络技术专业，毕业后其实也经历过一阵迷茫期，不知道自己该做什么。那时候“互联网”还是新兴行业，我只凭着一腔“爱上网”的“热血”，再加上“专业对口”，向当时还是初创期、而现在已经是国内最牛x的互联网巨头投了一份简历。一入互联网深似海，这一干就是十年的光阴。老实说，我真的很热爱这个行业，喜欢做产品，喜欢自己设计出来的产品可以让千万计的人去使用，觉得那是件特别有成就感的事。但是，我也不得不面对一个现实，就是这个行业竞争太激烈，也太“熬”人，加班熬夜是家常便饭，工作压力太大，而自己的身体也快撑不住了，再加上打算要孩子，而身体也逐渐有了问题，基于这些非常现实的问题，我打算转行，一方面让自己的作息正常起来调理下身体，另一方便想以家庭为重，找个更稳定更能兼顾家庭的工作。所以我续本的目标是人力资源管理，一方面我的性格、交际面都挺适合，另外HR的工作压力没有那么大，可以兼顾家庭，更重要的是，我并不觉得做HR就浪费了我之前的工作经验，我可以将自己以往工作经验和自己多年建立的互联网社交圈子利用起来，在招聘、培训方面都可以发挥我的能力与特长。小彩蛋：可以分享一个比较尴尬的回忆吗。 格格怒了：虽然我也一直清楚的知道自己大专的学历在这个 社会 上已经完全不顶用了，但是毕竟已经工作了十几年，收入也算不错，属于人人称羡的职业，所以几乎有时候我会忽略了我的学历不够的事实，自认为自己工作经验足够丰富可以弥补学历的不足。直到两年前的某一天，我一个朋友约我出去吃饭，闲谈间，他跟我说他们公司有个职位空缺，觉得很适合我，劝我跳槽。我当时非常动心，那是家著名三大运营商之一，虽然性质是国企，但是刚刚成立了移动事业部，非常需要互联网管理人才。而我那个朋友，也是中层管理岗位，我们相谈甚欢，几乎算了敲定了一切，我只需要把我的简历发给他一份，他再将我的简历汇报给他的领导，然后进行个简单的面试，走个流程，就可以通知hr让我入职了。于是，我开始着手于处理手头上的工作交接，就在我打算办离职的时候，我接到了我那个朋友的电话，他上来就一句“你学历怎么才是大专呀，hr那里没通过，只因为你的学历是大专，我们公司 社会 招聘最低要求是本科，无论是什么岗位，”。老实说，我那一瞬间真的非常尴尬，尴尬得想找个地缝钻进去。但我无力反驳，不知道是因为自己在学历上有点自卑还是“想当然”的以为只要有朋友的这层关系就行，以至于我之前从没跟这个朋友提过我学历不是本科的事情，也或者，对于我那位朋友的来说，在他心里，也认为现在这个 社会 还有几个不是本科的呀，所以之前也没跟我确认过学历的事情，总之，这一刻真的太尴尬了。这时，朋友在电话那头似乎感觉到了我这里凝固的空气，又补充了几句“我知道你很有能力，但是我们这种单位，你懂的，学历是门槛，哪怕你能力差点都没事儿只要学历够就可以先进来，但是学历不够真的我也使不上劲儿，看看以后还有没有机会吧，抱歉啊。” 那一瞬间我真的有点想哭着，可能也是因为这些事，真的打击到我了，所以才让我更加坚定地想要续本吧，因为现实就是这么残酷，我也只能现实一些，只是不想再因为学历的事情让自己陷入这个尴尬的境地，最重要的是，不想再因为学历失去了好的工作机会。最后想说的是学习真的就是一种信仰， 社会 拼的就是学习力。如果你真的对自考有不了解的，可以跟我互动。 靠不靠谱不是像它地铁里的广告那样徒有其表，我自己亲妹妹报了课程，刚刚交完钱就通知说“国家政策变了，原来套餐不能兑现了，你要退款的话就扣你一千块钱因为我给你服务了这些天的，”我想说mmb，天天网上咨询的你还冲出电脑屏幕跟人家要钱吗！而且我付完款你就跟我说服务内容变了，我说退款吧，你就说要扣我全额的10%，现在和谐 社会 还想充当大尾巴狼，真不把你们机构信誉当回事儿，那你们这么想让广大人民群众知道你们霸王条款，一天不退我钱就每天和我的亲朋好友以及我公司800来号人天天宣传你们家，让你们不做广告都可以名声大噪，北京这个地方就是有一点特别好“啥消息传播 一个字就是 快！”