公司内部在职研究生
一人一兀
4908 次浏览
赞 638
最新回答
流沙沙沙沙沙 2小时前发布 赞 641
12—04内蒙古军区师三团战士
04—09山西大学外语系俄语专业学生
09—12内蒙古军区师三团组织股干事、基建工程兵第九十一支队(师)政治部组织科、水文地质指挥部(军)政治部组织处正连职、副营职干事
12—06地质矿产部水文地质工程指挥部
06—02办公厅人事局
02—02办公厅人事局处副处长
02—09办公厅人事司二处处长(09—07在北京市委党校函授走读部行政管理专业学习)
09—06办公厅人事司副司长(其间:09—03在北京理工大学管理学院管理工程专业学习,获工学硕士学位)
06—11办公厅人事司司长
11—11国家机关工委副书记(其间:03—05在党校省部级进修班学习)
11—01天津市委、市纪委书记(09—07在党校函授学院省部级在职研究生班法学专业学习)
01——天津市、党组书记。
中国党、十八大代表,中国党十七届、十八届纪委委员。
香蕉君诶嘿嘿 5小时前发布 赞 338
在职攻读硕士方式有两种:
1,双证非全日制研究生:为普通高等教育研究生学历(统招学历),效力等同全日制研究生。
2,传统在职研究生:有学位、无学历。
想要了解更多在职研究生的相关信息,可以去社科赛斯进行了解一下。社科赛斯成立于2022年;公司总部始终植根于北京市海淀区中关村教育核心区并辐全国,目前已在上海、天津、武汉、长沙等主要城市开设公司近40家。社科赛斯秉承“服务人才,伴您成长”的使命,不仅是您圆梦的摇篮,更是一个受益终身的平台。
圆满的满 12小时前发布 赞 719
--能源名企校园俱乐部(CCEE)企业访谈录
2022年9月22日教四A203
问:贵公司的招收对象有哪些?
答:我公司主要招收英语至少4级水平、年龄在30岁以下的硕士研究生和博士研究生。专业限制在机械、电子、通信、计算机专业。
问:贵公司的薪资待遇如何?
答:我公司的薪资待遇由以下几部分组成:国家规定的五险一金、企业年金、住房补贴、租房补助、工作餐、职工宿舍(新人进入后3到5年内提供)。
问:贵公司提供怎样的学习发展平台?
答:我公司很多在职的老员工几年内即将退休,会给新人指定有经验的师傅进行培训学习。优秀的人才进了公司,只要肯干,我们会提供较高的平台供其发展。
问:贵公司中一般的职业发展道路怎样?
答:我们新招的员工主要从事加工工艺和产品开发两方面的研究,员工可以从这两方面进行职业规划。
问:贵公司是否解决北京户口?
答:解决北京户口。我公司前年共招700人,去年招400人,全部解决户口。
问:贵公司加班情况怎样?
答:我们员工是8个小时的五个工作日,因我们的原则是国家的利益高于一切,我们也会因任务需求,周末加班。
微尘8313 12小时前发布 赞 909
在用人方面,公司实行赛马不相管理机制,努力为人才创造一个公开、平等、宽松的发展平台,根据人才自身的素质与经验,结合企业内部的实际情况,依照企业的目标策略,给人才设置挑战性的工作或职位,使他们都能在企业中找到适合的位置,最大限度的发挥自己的聪明才智和能力专长。
在育人方面,公司采取内部培养和外派培训相结合的方式,不断加大对专业技术管理人才的培养力度。2022年公司就组织内部和外出培训60多次,外出培训占到总培训次数的1/3以上,有1500多人次参加了培训。公司鼓励在职教育,公司中层以上先后赴清华大学和上海交大的MBA班、济南大学硕士研究生班学习,多人参加了石油大学的网络教育。
在福利待遇方面,公司给新来大中专学生发放安家费,统一安排专门宿舍,免费准备床被及其他生活用品,配备电视等设施,实行公寓化管理;对在公司长期工作的其他各类人才,公司统一为他们办理养老、医疗等社保手续,享受专门的住房补贴;2022年公司投资购买多套中转房,为结婚但未买房子的职工提供方便,解决其后顾之忧,公司还专门购买了大班车和多辆小班车接送职工上下班,解决了职工上班交通问题。
小马摩羯 12小时前发布 赞 306
而对于想报考MBA或在职研究生的同学,可以选择到社科赛斯公司进行了解,社科赛斯公司成立于2022年,到目前为止已有十九年的悠久历史,是一家专注于为考研学生创造的公司,致力于为这些考研学子打造一家有内涵、有质量、有保障的考研辅导公司,并且是一家线上线下结合的综合性硕士入学规划、辅导机构。其综合实力是非常强大的。
并且社科赛斯公司的师资力量是非常强大的,汇聚了全国多个著名高校的的研究生毕业生组成的专业考研辅导机构,其专业性是非常好的,各个著名高校的研究生给你毕生汇聚一堂必然使得社科赛斯公司的专业性和专业能力是非常突出的。
其核心业务涵盖考研全程规划、考研试题教研、教材规划出版、考研教学实践、研究生入学专业课辅导、复试(面试)规划指导、考研资讯发布等,是一家线上线下结合的综合性硕士入学规划、辅导机构。