造价师执业资格变革

改革之后，看似获得造价师资格的人会变得更多。但是这次的改革也提出了，凡从事工程建设活动的建设、设计、施工、造价咨询等单位，必须在建设工程造价工作岗位配备造价工程师。这次的规定，使得造价工程师变得和大家熟悉的建造师一样，越来越被企业所需要，成为了各种相关建筑行业必不可少的需求。这样看来，造价工程师的含金量反而变得更高了。
这次改革还增加了二级造价工程师，让原来的造价员也成为了造价工程师。这也是很多人担心的，这样会不会使得造价工程师的整体门槛看起来更低，减小造价师资格证的含金量。但是一级造价工程师证书的含金量不会下降，反而会增涨。正是因为设置了二级造价工程师之后，应该会让一级造价工程师工程的考试难度增加，门槛变得更高。

中国建造师在线最新信息:日前国家发展改革委和联合下发了《关于重新核定注册建造师执业资格考试收费标准及有关问题的》降低注册建造师考试收费标准。
自2022年秋季考试开始，所属执业资格注册中心在组织注册建造师执业资格考试时，向各省、自治区、直辖市建设主管部门或人事考试机构收取的考务费标准，按下列规定执行：
（一）综合知识考试，每人每科由10元调整为6 元。
（二）专业知识考试，每人每科由35元调整为25元。
各省、自治区、直辖市建设主管部门或人事考试机构向考生收取的注册建造师执业资格考试费收费标准，由各省、自治区、直辖市价格、门在考务费标准基础上加组织报名、租用考试场地和聘请监考人员的费用核定。
要求，收费单位应到指定的价格主管部门办理收费许可证，并按财务隶属关系使用或各省、自治区、直辖市门统一印制的票据。收费单位应严格执行批准的收费项目和收费标准，不得自行增设收费项目和提高收费标准，并自觉接受价格、门的检查。
原《国家发展改革委 关于注册建造师执业资格考试收费标准及有关问题的》（发改价格[2022]2389号）同时废止。

当然有用啊！可以一起看下，造价资质改革对于企业和个人的影响：

对于企业的影响：

首先对于工程造价咨询企业及整体行业的长期成长性来看，肯定是利大于弊，毕竟改革后短期内即可大力减轻小微咨询企业的人力成本，长期来看会更有利于行业的创新发展，提高整个行业的服务水平。坏处自然就是未来的竞争压力更大了，一个弄不好就更加内卷化了，但没有压力就没有动力，所以改革是必须的。

促进建筑行业转型升级，工程造价咨询对建设项目的投资、建设、都有很重要的指导作用。造价咨询企业在市场竞争中变得更高效、优质、专业后，也能更好地服务建筑企业，为建筑企业提供高质量的专业技术咨询服务，促进建筑行业的转型升级。

事中事后变得更加严格，不管是什么资质，取消后的事中事后都会变得更加严格，思路将从“管主体”向“管行为”转变，重点将从“管企业”向“管项目”转变，从园林绿化资质、物业资质、招标资质取消的先例就可以看出来。

对于个人的影响：

而对于造价从业人员来说则有好有坏，如果你考证就是为了挂靠，那没得说，本次改革对于你来说绝对是天字号利空，毕竟企业资质都不存在了，也就没必要再花大价钱找证来维持资质了，不过从大层面来说这是一个正面引导，恐怕此后人证分离的现象将不复存在。

不过假如你是人证合一，那么造价师证书不但不会没用，相反其价值还会被放大，毕竟这项政策取消的是参与市场的环节，市场主体发包方还需要对你有个评判标准，既然要评判个人执业能力，那么你的专业水平如何体现？至少造价证书就是一个硬通货！所以没有考取证书的从业人员还得继续努力考取这个证书，努力实现能力和证书互相佐证，如果不准备在造价行业发展的或者就是为了挂证的，那么就不用考了，考了也没用。

综述：有必要。

虽然这几年国家一直在出台相关政策进行改革，但其目的还是想让这个行业发展更有有序，更加有活力，可见未来的整体发展是向上的。那么这对于真正从事造价行业的人员就不会有太大影响。

毕竟持证上岗依旧是大势所趋，一级造价工程师的含金量一直都是公认的，其通过率，包括考试难度也是公认的。所以对于长期想要从事造价工作的人来说，考一造是必然的。

简介：

造价工程师是通过全国造价工程师执业资格统一考试或者资格认定、资格互认，取得中华人造价工程师执业资格，并按照《注册造价工程师办法》注册，取得中华人造价工程师注册执业证书和执业印章，从事工程造价活动的专业人员。

由于2022年12月28日人社部公布2022年专业技术人员资格考试计划，其中原“注册造价工程师”改为“造价工程师（中级）”，目前有大多学员猜疑“注册造价工程师”含金量贬值。这显然是一个错误的看法。自从2022年原“造价员”考试取消，有望改为“助理造价工程师”一说。可以推想，此次考试名称的修改是为了统一造价行业专业称谓及职业水平。“造价工程师（中级）”依旧是执业资格考试，其执业资格证书等同于“工程师”造价专业职称水平。也即是说，考取“造价工程师（中级）”的人员已经证明自己拥有“工程师（造价专业）”相对应的评审要求水平，可以作为评审材料，进行职称评定。

　　笔者认为：“以考代评”这是职称改革的大势所趋。

　　“注册类的执业证书”≈“中级职称”

　　“中级职称”≠“注册类执业证书”