执业医师在上海能积分么

付费内容限时免费查看回答上海居住证积分主要由六大部分组成：一、年龄18-43岁：30分；44岁：29分；43岁：27分；之后每长一岁，减2分；直至56-60岁：5分；二、学历【学历和职称只有选一个积分】大专：50分；本科：60分；本科学历和学士学位：90分；硕士研究生学历和学士学位：100分；博士研究生学历和学士学位：110分。可积分条件（任一）：1、参加高考后接受全日制高等教育取得的学历；2、学籍地与地匹配的继续教育学历；3、非套读的学历；4、党校取得的学历；5、服役期间取得的军自考学历。上海居住证积分申请条件三、职称一级或高级：140分；二级或中级：100分；三级：60分；四级：30分；五级：15分。可积分条件（全部满足）：1、需在上海的可积分目录中；2、职称和技能等级须在上海取得，若在外地取得，需通过上海复评；3、中高级职称需拥有可积分的大专学历；4、职称需与工作岗位相匹配；5、近6个月社保基数需达到1倍且匹配个税。四、社保上海居住证积分申请条件基础社保分：每在上海缴纳一年社保，积3分；附加社保分：1、4年累计36个月8倍：25分；2、4年累计36个月1倍：50分；3、4年累计36个月2倍：100分；4、3年累计24个月3倍：120分。可积分条件：1、无重税；2、社保与个税匹配五、加分项1、特定公共服务领域：满1年积4分，满5年后计入总分，最高分值20分；2、远郊区域：满1年积2分，满5年后计入总分，最高分值20分。3、全日制应届高校毕业生：10分；4、配偶为上海人，结婚满1年积4分，最高分值40分；5、获本市部、委、办、局等级机关专项性表彰奖励，30分；综合性表彰奖励，60分；省部级以上表彰奖励，110分。六、减分项1、提供虚假材料：每次扣50分；2、行政拘留记录：每条扣50分；3、一般刑事犯罪记录：每条扣150分。这只是简单的六大项，但里面隐藏了很多前置学历、套读等，导致学历不可积分；也有税务有问题，导致社保无法积分等情况。提问就是居住证积分和职称技能包含哪些回答 申请人取得技能类国家职业资格五级,积 15分。 申请人取得技能类国家职业资格四级,积 30分。 申请人取得技能类国家职业资格三级,积 60分。 申请人取得技能类国家职业资格二级、 中级专业技术职务任职资格或相当于中级职称 的专业技术类职业资格,积 100分。 申请人取得技能类国家职业资格一级或高级职称的职业资格,积 140分。专业技术类职业资格按照国家有关规定需要注册的,注册后给予加分。专业技术类职业资格目录、 技能类国家职业资格目录, 由市人力资源社会保障局统一向 社会公布。提问居住证一年能积积分回答居住证并没有一年能积多少分的硬性规定,只要积够分值,即可享受当地相应的福利政策一般交一年积3分提问我这边是大专学历 全日制的 有本科毕业证证但不是全日制的 所以估计就50 年龄29 积分30 我目前就这两条加起来80 还有什么方式能快速积分回答所以全日制大专学历,35岁以上,要入户深圳,还需要通过其他条件进行加分,比如社保、展业技术资格、职业资格、年龄等。提问比如我看房产经纪人资格证书能加分嘛回答可以,算是一种职业技能证书。提问具体能加几分呢是要看等级是吧回答是的提问你说的所有全日制大专学历,35岁以上,要入户深圳,还需要通过其他条件进行是什么意思啊 没理解回答一、应届毕业生入户1、全日制专科以上学历，毕业时间未满2年。2、身体健康，未参加国家禁止的组织或活动，无违法犯罪记录。二、考证入户18~45周岁：集成证书+中专学历+申报期间社保在缴；46~50周岁：信息项目师证书+中专学历+申报期间社保在缴。考证入户适合学历较低的人员，还有非全日制学历的朋友，因为这些人员是不能走学历入户深圳的。三、学历入户1、全日制大专学历：35周岁以内，有深圳社保缴纳记录；2、全日制本科以上学历：45周岁以内，有深圳社保缴纳记录。注意：深圳入户新政策规定，全日制大专学历入户深圳需要考证，全日制本科学历入户深圳年龄缩短为35周岁以内。四、留学生入户满足以下条件之一即可：1、在国（境）外学习并获得学士以上学位的留学人员（包括已获得居住国居留权、留学国再入境资格者）。2、在国（境）外高等院校、科研机构工作或学习一年以上并取得一定成果的访问学者或博士后等进修人员。 符合上条件之一的人员，可以获得快速入户通道！更多79条

上海居住证积分制满120分后不需要再加分，居转户跟居住证积分高低没有直接关系的。

1、根据《上海市居住证积分办法》的规定：

第十二条（总积分标准分值）

《居住证》总积分标准分值为120分。

2、根据《持有⟨上海市居住证⟩人员申办本市常住户口办法》的规定，上海居转户需满足以下条件：

第五条（申办条件）  持证人员申办本市常住户口，应当同时符合下列条件：

（一）持有《上海市居住证》满7年；

（二）持证期间按照规定参加本市城镇社会保险满7年；

（三）持证期间依法在本市缴纳所得税；

（四）在本市被评聘为中级及以上专业技术职务或者具有技师（国家二级以上职业资格证书）以上职业资格，且专业、工种与所聘岗位相对应；

（五）无违反国家及本市计划生育政策规定行为、治安处罚以上违法犯罪记录及其他方面的不良行为记录。

扩展资料：

上海居住证积分规则及标准分值

1、单项指标积分规则：

基础指标和加分指标中，同一单项指标的积分不重复计算，取该单项指标的最高分。

减分指标中单项指标的扣减积分，按照扣减项目进行累计扣减。

2、总分积分规则：

持证人的总积分等于基础指标与加分指标积分之和减去减分指标的累计扣减积分，总积分的最低分值为0分。基础指标中的“教育背景”“专业技术职称和技能等级”两项指标，选择其中一项进行积分。加分指标中的“投资纳税”“投资带动本地就业”两项指标，选择其中一项进行积分。

参考资料来源：上海市人民-持有《上海市居住证》人员申办本市常住户口办法

参考资料来源：上海市人民-上海市居住证积分办法

近些年好多人都想在北京啊，上海啊落户但是困扰他们的问题之一就是分数不够，不过现在好了他们的福利来了特别是上海的朋友们知道吗?如果顺利通过软考高项是可以为你申请上海居住证加140分呢，怎么样大家有没有心动呢?下面就让我们一同来了解一下软考高项及信息项目师考试。

信息项目师考试是由国家人力资源和社会保障部、工业和信息化部共同组织的国家级考试，这种考试既是职业资格考试，又是职称资格考试。考试合格者将颁发由中华人人力资源和社会保障部、工业和信息化部印的计算机技术与软件专业技术资格(水平)证书。那么，你知道信息项目师证书有什么用吗?下面就来了解下。

1、评高级职称

信息项目师考试是软考中的高级资格考试，成绩合格获得证书，可以评高级职称，加薪

2、申请办理高级项目经理

得到信息项目师资格证书能够 申请办理高级项目经理，且是申请办理高级项目经理的立即性和至关重要必要条件。依据工业生产与信息化部信息集成公司资质方法公司办公室《关于计算机信息集成高级项目经理资质评定有关问题的》(信计资[2022]8号)，自2022年1月1日起，申请信息集成高级项目经理资质证书，须递交信息项目师考试合格证。

3、证实你具有从业相对技术专业职位工作中的水准和能力

根据考试并得到相对级别电子信息技术与手机软件专业技术职称(水准)资格证书的，说明其已具有从业相对技术专业职位工作中的水准和工作能力，用人公司可依据《工程技术人员职务试行条例》相关要求与工作必须，从得到资质(水准)资格证书的中择优录用聘用相对专业技术职称

4、提高就业竞争

在中国这个特色社会，高学历和高职称能给你锦上添花。由于计算机软件资格考试在国内外的知名度很高，通过软考获得信息项目师证书可提高就业竞争力，就职后在职位和待遇方面都有大的优势。

5、促进个人发展

信息项目师不仅仅是一张证书，通过软考获得证书，不仅是扩展了自己的知识面巩固了理论知识，更是培养了一种学习能力，对一个人的发展有很大作用。

6、积分落户上

2022年4月26日上海正式施行落户积分政策，其中积分细则中，获取技能类国家职业资格将有加分，最高分值140。信息项目师为软考高级证书，相对应【一级或高级专业技术职务任职资格】，能获取最高加分选项，可加140分。PS：持证人的居住证积分达到120分，其子女可以在上海市参加高考。

信息项目师不仅仅是一张证书，通过软考获得证书，不仅是能获得相对应的政策支持，还能扩展自己的知识面，巩固理论知识，更是培养了一种学习能力，对一个人的发展有很大作用。

 

不是。

无锡市新吴区新瑞医院（上海交通大学医学院附属瑞金医院无锡分院）是由无锡市新吴区人民委托上海交通大学医学院附属瑞金医院进行全面的非办非营利性三级综合性医院。

医院占地面积近100亩，总建筑面积为57万平方米，核定床位数为501张。医院于2022年8月17日开工建设，2022年3月26日正式投入运行，目前共开设36个临床医技科室，开放10个住院病区。

上海瑞金医院对无锡分院采取“垂直化、一体化运行、同质化医疗”的模式。无锡分院各临床科室的学科带头人、执行主任等均由上海瑞金医院医疗专家及业务骨干挑梁担任，已有368名上海瑞金医院专家在无锡分院完成多点执业注册登记并定期开展诊疗活动。

无锡分院自有在册员工近600人，90%左右的员工都在上海瑞金医院接受过为期3个月以上的沉浸式培训。

以上内容来源：无锡市新吴区新瑞医院-医院介绍

1、对公司药师招聘而言，学历不是越高越好
药师工作是技术工种，实践性强，公司关注学历是为了检验应聘者的知识结构和专业功底，足够就好。
目前针对执业药师报考学历也很宽容，允许中专学历工作年限满七年即可进行执业药师报考。
2、在大企业做药师与在小企业做药师，谁学得更多？
在大企业，制度健全、流程规范、分工明确，每位药师都是流水线中的一环，工作较单一。
在小企业，没有制度、没有内控、没有分工，一个药师从头尾，工作全面且繁杂。
在大企业能开阔眼界，知道药师应做成什么样；在小企业能历练能力，知道药师该怎么做。
3、在小公司做药师与在大公司做药师，经验积累有何不同？
小公司人手紧，往往一人多岗，药师人员业务上多为多面手，解决实际问题能力较强。
大公司岗位职责明确，制度流程规范，药师人员洞察其间，易有宽阔的视野。
利弊相倚，小公司的药师局限于舞台，往往格局不大；大公司的药师受制于分工，难免胶柱鼓瑟。
4、药师在企业中的位置不同，责任和使命就不同
无论在什么位置，都要表现出一定的高度。
对质量负责人而言，要有大局观，能站在行业的高度上确保和维护公司质量体系的有效运行；对店长而言，要有全局观，能站在公司整体利益的视角考虑部门的发展和变革；对一般药师人员而言，要有使命感，不简单把工作视同应付差事。
5、药师越老越吃香，这是一句流行的谬误
世上大概也没什么行业从业者越老越吃香，要不招聘为什么都要求35岁以下呢？人老了肯定是贬值的，但老人的知识与经验积淀多，这种积淀越多越吃香。
就因为知识与经验积淀多的人年龄普遍大，给人一种错觉，以为越老越吃香。要小心了，如果老了积淀不够就该苦自己了。
6、执业药师考试非常难？
药师所学科目越来越偏向实践性学科，更多在于实践出真知。
知识并不难，自学成才完全不成问题，从事执业药师工作不是考证后就可以停止学习，在医学道路上我们永远都是学生。药师工作之难不在技能上，更多在沟通协调方面。
7、执业药师没有假期？
五一、十一、元旦是执业药师药师悲催的节日，因为要做促销，免不了加班。
三百六十行，行行出状元。既然选择了执业药师这条路，我们就要不断思考如何把工作做得更好，提升自我！