教师资格证面试如何算分数

一、卷面分数≠报告分数

平常做的真题或模拟试卷还有教资笔试的试卷，满分是150分，这叫卷面分数。但是教师资格证的报告分数的满分是120分（就是你查询成绩的时候是已经折算为满分120分），报告合格分是70分，报告分数是实际卷面分过公式换算而来的，两者并不相同哦！

二、两者怎样换算的？

换算公式：卷面分数＜及格分数时：Y（X）=X/A×70

卷面分数≥及格分数时：Y（X）=70+（X-A）/（150-A）×50

其中X=卷面分数，A=及格分数线

如你今年考了100分，而今年的及格分数线是95分，那么报告分数=6分，大于70分，所以你的成绩合格。

三、换算标准：通过率

教师资是竞争考试，通过设置比率以筛选出优质的教师资源。每个省份的通过率是不同的，经过历年观察，大概不超过30%。通过率是如何影响分数的？

例：某省，去年教师资格证考生共9000人，通过率30%，第2700名考生分数90分，所以90分是及格分数；今年考生共10000人，通过率29%，第2900名考生分数92分，所以92分是及格分数。那么，要考到多少分才可以通过？

往往情况是：科目一较为简单；科目二则难倒了一大片人。这是因为科目一考察的内容通俗易懂，科目二考察的内容专业强。

所以，想要过教师资格证笔试，你必须：科目一的保守卷面分数应该在95+，科目二的保守卷面分数应该在90+。当然，分数越高越好，这样才能有更大的把握通过教师资格证笔试。

往年的教师资格证笔试合格线是70分，但其实70分只是考试中心通过控制一定的比例设置的换算分，如何换算笔试合格线：
为统一各科目的合格分数线，采用线转换的方法，将考生0~150分量表上的原始成绩换算为0~120分量表上的转换分，并使各科目的合格分数线统一转换为70分。

教师资格证笔试成绩70分及格。考试中心采用线转换的方法，将考生0到150分量表上的原始成绩换算为0到120分量表上的转换分，并使各科目的合格分数线统一转换为70分。

卷面分数≠报告分数

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首先，教师资格证真题的实际卷面满分是150分，报告满分是120分，具体的概念及换算关系如下：

卷面满分：指平时做的真题卷分数，满分为150分。

报告满分和报告及格分：指卷面满分通过公式换算的分数，满分为120分；报告合格分数为70分。

报告分数就是你查成绩时的分数！只要你的报告分数≥70分，就合格啦！

换算标准：通过率

教师资是竞争考试，通过设置比率以筛选出优质的教师资源。每个省份的通过率是不同的，经过历年观察，大概在30%左右。

换算公式

卷面分数＜及格分数时：Y（X）=X/A*70

卷面分数≥及格分数时：Y（X）=70+（X-A）/（150-A）*50

其中X=卷面分数，A=及格分数线，Y（X）=转换后的分数（也就是你能查到的分数）

假如你的卷面得分是100分，而考试方依照比率设置的及格分数线是90分，那么你的报告分数=33分，大于70分，表示成绩合格。

假如你的卷面分是88分，考试方依照比例设置的及格分数线是90分，那么报告分数=44分，低于70分，表示成绩不合格。

假如你的卷面分是90分，及格分数线也是90分，那么报告分数=70分，表示成绩合格。

整体而言，教师资格证笔试想要合格，科目一的保守卷面分数应该在90+，科目二的保守卷面分数应该在85+。

用一句正确的废话总结就是：分数越高，通过考试的几率就越大！

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教师资分为笔试和面试两个部分，笔试?具体分数，面试不显示分数:
笔试成绩是按照加成计算方式进行计算的，正常情况下72分左右属于及格成绩。也就是可以进入面试环节。
69分类似于百分制中的59分，有点糟心，正常流程允许申诉，不过没有太大的意义，毕竟分数加错的概率很小很小，更何况教师资还是"全国统考"的形式。

笔试考试卷面总分为150分，最后核算成绩时以学生的实际考试分数乘以8，为最后分数，最后分数70分为合格。例如学生卷面分考了90分，最后成绩就以90×8=72，这名学生最后的实际分数为72分。
这种考试算分制就意味着考生必须卷面分保证5分，考试中不存在小数点分数，所以考生最终必须88分才算合格。
这种算分的最后满分是120分，70分为合格，即只要最后的分数在70分，就意味着该科笔试成绩通过。幼儿园、小学的考生必须两科全部过70，才有资格进入面试。中学必须三科全部70分，有资格进入面试。如只考过一科，在下一次考试中继续考没有过关的科目，笔试单科成绩保留两年。
面试是按考试人数的比例来算的，只有及格与不及格，没有明确的分数线。

以上是关于教师资格证面试多少分算合格问题的解答，希望对大家有所帮助