要做总监理工程师需要什么

摘要 监理公司规模比较小，平台比较低。所以才会造成这种情况。小公司总是不正规。 咨询记录 · 回答于2022-11-15 我在万科、世茂、华夏幸福等开发商从事景观工程工作7年，（甚至在世茂地产天津分公司做到了武清区域园林技术经理。）但是，我在跳槽的空窗期去施工单位和监理公司面试打短。发现一个问题，就是施工单位（应聘项目技术负责人）一听我是从开发商出来的不是说，您来我这做不适合，或者是您来我这里我们欢迎，如果您能介绍您原公司的一些质量、体系文件更好了，工资11k。可到了监理公司，（应聘总监代表）的时候都会说，你来上班吧。但只能做专业监理工程师，不能做总代。工资5K。这是为什么？监理公司为什么不像施工单位，要么不要，要么给我相应的职位和待遇。降低职位和薪资是什么操作？另外我和施工单位一说要介绍我原地产公司的领导认识，他们都很开心，而监理单位都是一脸冷淡，甚至一些公司直接说我们不需要这又是为什么？ 监理公司规模比较小，平台比较低。所以才会造成这种情况。小公司总是不正规。 可能明白我的意思，我是说我是从房地产开发公司出来的去施工单位，人家要不不敢要，要不就要我，然后通过我和原来公司刚上线接到新的项目，而监理公司基本上一脸不屑，甚至说，我们不需要找新的合作伙伴和新的项目。 可能明白我的意思，我是说我是从房地产开发公司出来的去施工单位，人家要不不敢要，要不就要我，然后通过我和原来公司刚上线接到新的项目，而监理公司基本上一脸不屑，甚至说，我们不需要找新的合作伙伴和新的项目。 工资就这么多，你爱来不来？ 工资就这么多，你爱来不来？ 那你可以选择不去。这种小公司就这样

监理说实话我不是很喜欢
有句话叫监理师混吃等
不过你要是能考证 愿意学 敢吃苦
监理做到总监也是很的
以前看工地上那些毕业生实习监理
一天到晚坐个办公室不知道搞什么东西
吃饭了就出来了 完全是浪费时间
监理顾名思义就是叫你的
工程上有什么做错的地方要看的出来
什么东西漏了 什么东西不合规范都要知道
所以监理要学什么 学施工工艺 施工规范 还要懂人情世故
一般小年轻谁会啊 我建议你去做施工员
苦了点 但能锻炼人的意志力 吃点苦总好的

个人认为首先该了解你的这位员工的需求是什么，根据马斯洛的需求五层次理论，如果是处于较低需求层次，也就是对金钱需求比较大的时候，这个时候你对他降级，往往也意味着他原本的工资下降，你可以从钱的这方面开导他。

如果他对钱的需求没那么渴望，对于被尊重或被认可方面比较在意，你可以从他的能力方面着手，跟他说明白是什么原因把他调岗，他需要具备什么技能或能力，才能胜任这个岗位，让他在较低的这个岗位上做好准备，等能力足够了，再调整到适宜的岗。

当然我不知道你是依据什么来评判你的这位员工不适宜担任岗的，也有可能，你需要先判断一下他的长处是什么，你有没有合理地利用他的长处，处理问题的方式不止一种，他某方面能力不足，可以找个人协助他，弥补他的短处。

看你合同怎么签的，如果合同里有竞聘制或者写明公司有权单方面调整你的岗位和薪酬，那就合法。如果合同没有相关内容，那么调岗和降薪都要你同意坐标：三线城市。工资变化：2022年统招大学本科毕业；2022-2022年国企（建筑）担任现场工程师，工资900-1500，实际年收入在20K左右；2022-2022年监理企业，担任专业监理工程师，工资1700-2200，实际年收入35K左右；2022-2022监理企业，担任专业监理工程师、总监代表，工资3200-4500，综合年收入80K左右；2022监理企业，担任总监理工程师，工资8000-14000，综合年收入170K左右。2022分公司负责人，承包项目监理部、保守500K以上

【提问】1、出设计变更后，还需要做签证单吗？2、有技术核定单后还需要做签证单吗？3、如果要做签证单，在什么情况下必须做？4、签证单上必须有专业监理和总监共同的签字吗？ 【答案】学员jklsajfosdaji您好，您的问题答复如下： 1、不需要，两者效力相同。 2、是的，技术核定不具有工程量的认证意义，只是具备协商、征求意见的功能。 3、现场施工与施工组织设计不一样或者图纸描述不一致，以及不可预见的发生等。 4、一般两者之一签字就认可如果施工方案变更，一般经过总监理工程师签字同意，可以作为结算证据，但是一般还是做一下签证比较好，因为监理工程师同意方案变更只作为施工技术资料，作为结算不方便，因为方案中不可能涉及具体的工程量。

能问下你是在施工单位还是设计院么？
其实做总工助理，尤其是施工方的总工助理，主要解决的都是琐事，不太需要专业知识，即使需要，也都是很浅显实用的，你跟着干一段时间就知道了
不过先接触点这方面知识也没坏处，各种力学以及专业类的东西就不用看了，如果你是施工方的，建议看看土木工程施工类的书本，以及相关的施工规范，工地的技术条例等，都很浅显。如果你是设计院方面的。额，我没听说设计院的总工有助理，如果有的话，八成也都是琐事，绝对没技术方面的东西
还有该怎么改图之类的，我觉得你没必要学。短期内也绝对学不会。这个是设计人员要做的，不是你简单看几本书能搞得定的，需要很多的专业知识积累和设计经验，而且这个也不会让助理去做
CAD不是什么高深的东西。只是一种制图软件罢了，肯定没必要看的。
正常作为总工助理，这样一个文职，主要还是要懂合同，懂工程的总体大概过程，懂的为人处世，知道怎么跟甲方接触，知道怎么和院里的同事交往，知道怎样把琐碎的日常工作做好也就行了。
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这样，施工方就更扯淡了。不需要你掌握什么技术，你需要学的事怎么跟人打交道，在甲方面前装孙子，监理面前不阴不阳，对施工单位内部的什么人要巴结，什么人要保持距离，还有喝酒，送礼，下绊子，等等一系列社会技能
施工单位是个大染缸，有人在里面飞黄腾达一步登天（但也要付出很多），但更多人都是失意的离开。
多跟你上司学东西，技术什么的不用太在意，一来施工方技术层面东西很少，二来真需要用也轮不到你做，你需要学的主要都是社会技能。凡是多留个心思，别得罪人。我不是危言耸听，混施工的，一定要加倍加倍努力学会怎么做人