经济师聘用有什么规定

一、经济师证书可以领取补贴是不是真的？
通过经济师考试、拿到经济师证书后，就有资格被用人单位评聘为经济师职称，继而从以下这两个方面获得补贴：
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1、在薪资方面的补贴

在很多单位，中级经济师职称获得者可享受科级的待遇，从而获得升职加薪。根据国家的相关规定，部分用人单位会给中级经济师按月发放一定的额外薪资，主要由岗位津贴、书报费、交通费等构成。当中级经济师达到法定退休年龄时，很多用人单位还会按照退休时工资标准增加10%发放退休金。


2、可申领技能提升补贴

近几年来，全国多个省市都出台了企业职工技能提升补贴政策。而部分地区“持有经济师证书可以申领技能提升补贴，补贴标准按高级、中级和初级分别为2022元、1500元和1000元”。
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二、考了经济师证书有什么用？

首先大家要知道经济师是职称考试，如果你进入的是企事业单位，或者是其他认可这类证书的单位，通常都建议通过报考职称考试来进行自我提升。而经济师职称至少能从以下这几个方面帮助到大家：

1、晋升
很多在通过中级经济师考试的考生在被聘为中级经济师职称后都走上了中上层的岗位，企事业单位也会参考职称来评定是否晋升其岗位。

2、涨工资
不论是在事业单位还是民营企业，只要被聘为经济师职称以后，都会根据国家规定涨基本工资，级别越高加薪越多。

3、增加落户加分
上海、深圳、杭州等地规定，凡是具有中级职称者都可以享受落户加分，这对很多落户无门的人来说是个福音。

4、抵扣个税
凡事参加中级经济师考试，获得其资格证的考生，都可以在拿到证书的当年申请个税减免。

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房地产经济师是技术职称，和工程师、会计师等其他职称一样，一般在国企被聘用的，可以享受相应的职称待遇（工资、资金等），比如经济师（中级职称）、高级经济师（高级职称）等。
汽车经济纪人是一种执业资格，只有持有注册房汽车经纪人资格证书的两名以上股东才可以成立汽车经纪有限公司，从事汽车经纪业务。这种资格在一般企业没有什么用处，但是，按现在人事文件的有关规定，考过汽车经纪人后，同时也取得中级经济师职称，也就是说，如果用人单位需要，可以聘用为经济师。所以如果有能力，就直接考汽车经纪人资格，等于一下取得两个证书。

“经济师”是我国职称之一，经济师考试也称作“经济专业技术资格考试”。那考过中级经济师后算不算拥有中级经济师职称?

通过经济专业中级资格考试者即获得了中级专业技术资格，拥有该资格是获得中级经济师职称的前提条件。

按照国家的相关政策，经济师属于“以考代评”，原则上通过了经济师的考试，就代表已经是中级职称。

但有些单位想获得中级经济师职称是需要单位进行评定聘任的，单位里是否有相应的评选，作为聘用职称的条件，这个得看具体单位的相关规定。

经济专业技术资格考试(中级)通过后得到的《专业技术资格证书》和经济师职称不同，有了经济师资格证书才可以被聘为中级经济师职称，资格证书是前提。

总之，即要想取得中级经济师职称首先要通过中级经济师考试。要想取得中级经济师职称首先要通过经济师考试的。聘不聘任，有没有名额，所在单位说了算。

参考来源：经济师证书和职称有什么关系？职称如何评定？

初级经济师的主要作用看在什么情况下使用，有被单位聘职称时用的，也有参加应聘时用的，也有提薪加资的作用，同时也是一个职场菜鸟能力成长的证明。
用人单位在你工作一定期限后聘任你为初级经济师，是对你的工作成绩和个人能力的认可，当然也是给你加薪提职的凭据。如果是应聘，招聘单位会有很多条条框框，假如说单位需要招有初级经济师资格的人，你有初级经济师资格就能参加应聘，否则直接淘汰。另外，也可看作一种职业荣誉，获得初级经济师以后，可以参与一些有关会议、讨论和决策当中，有了发挥才智的平台。
初级经济师有什么用要分情况看。
如果你是未就业人员，手持一份初级经济师证书，去谋求一份经济金融类工作，那就多一份加分项，同等条件下，你更有优势。
如果你已经就业，那么这份初级经济师就基本没什么实际的用处了，因为不能评职称，无非是证明你掌握了一些相应的知识而已。
如果你已经就业，想评职称，那就去考中级经济师，如果单位有评职称方面的政策，那么评上中级经济师后，一般会有相应的加薪等更好的待遇，当然，这也向外界直接了当地证明了你的专业能力。
1、初级经济师拿到证书之后可以为自己找工作增加一份，相比别人有更多的机会吸引到面试官的青睐。
2、对于上班族而言，初级经济师考过主要是用于评初级职称，可以评职称、涨工资。一般来说，经济师职称的初级/中级/高级可以加薪水，级别越高加薪就越多。
3、通过初级经济师金融专业可以免考银行资格考试。银行业初级职业资格考试免试条件之一：通过全国统一考试取得经济专业技术资格考试初级资格(金融专业)证书的。

在事业单位，聘用专业技术人员，是有严格规定的。首先，应获得任职资格，然后才能申请聘用。那个任职资格，是要单位学术委员会承认的。而不是任何一个中级专业考试合格的人，如会计师、经济师所能聘任的。
　　　　那个任职资格，比如助理研究员，要先通过这个评定，当然包括外语、计算机考试了。学术委员会通过了，有了资格了，如果单位有了岗位，那才能聘。
但是，也不排除有的单位和执行的政策不同。比如，在非业务部门，为了照顾某些人，如老同志，给评个高级政工师什么的，这全在单位掌握啦。如果，申请的聘用，不是什么一线业务部门，而是财务等部门，而且人脉强大，那还是有可能的。但在研究室或研究所中，那肯定有点悬。要是可以的话，那谁还考英语、计算机，谁还费力发表文章，达到任职资格的标准，然后再参评呢?这还要竞争，也就是说达到标准，也因指标限制，还可能给不了那个任职资格。
　　所以，还是找单位吧。
这个和社会上公司聘用专业技术人员，可能还是不一样的。事业单位还是涉及财政拨款，政策会有不同