45岁女士考二级建造师

落户杭州条件要求
　　一、人才引进及家属落户
　　申报条件：
　　1、具有全日制普通高校本科以上学历者(45周岁以下);
　　2、具有中级以上专业技术职称资格者(中级45周岁以下，副高50周岁以下，正高55周岁以下;高级职称必须由省人事厅颁发，中级职称由市地人事局或省级部委办公厅局颁发);
　　3、具有全日制普通高校紧缺专业大专学历者;(35周岁以下)
　　4、拥有发明专利者(45周岁以下)
　　5、除硕士以上学历者可享受先落户后就业政策，其他人员在杭均要有就业单位;
　　6、引进人才家属子女随迁条件：
　　(1)博士生或正高级专业技术职称资格者，可随迁直系亲属;
　　(2)副高级专业技术职称资格者，可随迁配偶及未成年子女;
　　(3)具有全日制普通高校本科及以上学历者，可随迁配偶及未成年子女，当事人来杭身边无子女的，可同时办理一名未婚成年子女进杭;
　　符合以上引进人才随迁家属条件的人员，如随迁家属，需在杭有自主的合法固定住所。
　　二、各类成人学历教育的应届非在职本、专科毕业生落户
　　办理对象和条件：取得本省高等教育自学考试、成人高等学历教育、现代远程高等学历教育等国家承认学历的应届非在职省内生源本专科毕业生，且年龄在30周岁。

一、技能落户 高级技工落户：35周岁以下+同一单位连续三年社保+在杭有自有住宅或租住公租房 技师落户：大专学历+45周岁以下+同一单位连续三年社保+在杭有自有住宅或租住公租房+省内技师技能高级技能：高级技能55周岁以下+1个月社保到账记录中级职称落户：45岁以下，有一年社保（没有社保可以代缴），
二、积分落户
1、申请条件：①持有本市有效的居住证 ②申请人年满18周岁
2、积分政策：每年3月份，杭州收录申请人的提交资料；8月份公布结果（按分数高低排序分配名额）；3月份后锁定分数，不再收录申请人资料
3、积分落户可通过 提升学历、社会服务、考技能证书等多种渠道提高自己的分数
三、人才引进
本科：全日制本科（45周岁以下）+一个月社保；
大专：全日制专科紧缺专业学历（35周岁以下）+一个月社保;
硕士以上学历: 全日制硕士以上学历，50周岁以下直接落户
四、留学生落户杭州 留学生落户分为国外本科国外硕士，国外本科：申请留学回国人员工作证才可以落户。国外硕士：不必须要申请工作证。2种学历都要做好学历认证才可以哦。
五、以房落户 新政策：明确自2022年9月28日起，在杭州市区范围内暂停实施购房入户政策，2022年9月27日前已签订商品房买卖合同的购房人还可申请落户申请条件：申请人高中毕业，房款还清即可落户
六、投靠落户
1、夫妻投靠：夫妻婚龄满2年，一方在杭有合法固定住所，人户必须一致
2、未成年子女投靠：父母双方一方
3、老年投靠：男年满60周岁，女年满55周岁，在杭申领（浙江省居住证）；在杭城区有合法固定住所的，可以申请投靠在杭城区子女
七、应届毕业生落户 应届毕业生落户：需全日制大专及以上学历
八、杭州落户政策不符合者： 可通过提升学历、考高技能证书、提升落户积分、投资纳税落户等多种渠道实现成功

一、人才引进落户

（一）全日制普通高校紧缺专业大专及本科及以上学历人才引进

1、具有全日制紧缺专业大专学历者（35周岁以下,不含35周岁），在杭落实工作单位，居住满1年及以上并连续缴纳1年及以上的社会保险（不含补缴）；

2、具有全日制普通高校本科学历者（45周岁以下,不含45周岁），在杭落实工作单位，居住满1年及以上并连续缴纳1年及以上的社会保险（不含补缴）；

3、全日制普通高校硕士研究生（50周岁以下,不含50周岁）、全日制普通高校博士研究生（55周岁及以下）学历者，可享受“先落户、后就业”政策。

（二）高技能人才落户

1、45周岁以下具有技师（二级技师）以上职业资格人员；

2、35周岁以下符合当年我市紧缺职业（工种）目录的高级职业资格证书的高技能人才（三级技工）；

3、获得高级职业资格证书的我市高级技工学校应届毕业生；

4、其中1、2两类人员需在杭连续工作满5年且在杭拥有住房，第3类人员需在杭落实工作单位。

（三）中级以上专业技术资格人员人才引进落户

1、具有中级专业技术职称（45周岁以下,不含45周岁）资格者，在杭落实工作单位，满足在杭居住登记满1年及以上并连续缴纳1年及以上社会保险（不含补缴）的可以办理人才引进落户。

2、具有副高以上专业技术职称（副高50周岁以下,不含50周岁，正高55周岁以下,不含55周岁）资格者，在杭落实工作单位，可以办理人才引进落户。

二、应届毕业生落户

应届普通高等学校毕业生(全日制专科及以上学历)，毕业当年12月31日前在杭州市区落实就业单位(单位签合同、缴纳杭州当地社保)。

硕士以上学历毕业生可享受先落户后就业的政策。

三、留学生落户

在国外学习并获得学士以上学位的公派、自费出国留学生(非华侨，年龄按杭州市现行人才引进政策执行)，在杭有就业单位，取得浙江省或杭州市人力资源和社会保障部门核发的《留学回国人员工作证》的，均可办理在杭落户。

四、纳税落户

外地来杭州市区的个私企业经营者，从2022年开始凡连续两年内缴纳地税满10万元的，法表本人可办理落户手续；

连续两年每年缴纳地税满15万元的，法表本人及配偶、未成年子女可办理落户手续。

五、投靠落户

（一）老年投靠：

（1）80周岁及以上老年人投靠在杭子女。

本人或子女在市区城镇有合法固定住所，不受“外地身边无子女”及“在杭申领的有效《浙江省居住证》”的条件限制，可自愿选择投靠户籍在杭子女，迁移户口入杭。

（2）男性年满60周岁，女性年满55周岁。

持在杭申领的有效《浙江省居住证》，外地身边无子女，子女多数或者全部在杭州市区，本人或子女在市区或城镇有合法固定住所的，可以申请投靠在杭子女。

（二）未成年子女投靠：

未满18周岁的未成年子女(户口在大中专院校的除外)，可按自愿原则投靠在杭父母(集体户除外)。

扩展资料

《杭州市人民关于调整完善市区户口迁移政策的》自2022年10月17日起施行，进一步放宽人才落户政策。

杭州将放宽高技能人才引进户口迁移政策，即45周岁以下具有技师以上职业资格人员及35周岁以下具有高级工职业资格人员；

在杭州市区同一用人单位连续工作满3年，且在杭州市区有合法固定住所，可申请在杭州市区落户。

在杭就业期间，各部委授予的操作能手等，省级及以上行业主管部门评比的先进生产工作者、优秀农民工；

被评选为本市市级及以上劳动模范(含享受待遇对象)，杭州市十佳来杭创业创新青年、道德模范、见义勇为先进个人，可申请在杭州市区落户。

《杭州市人民关于调整完善市区户口迁移政策的》对技能人才的落户条件放宽了工作年限和居住限制，且对35周岁以下的高技能人才并没有做紧缺职业(工种)的限制。

参考资料来源：中国杭州-杭州市人民关于调整完善市区户口迁移政策的

支持博士后工作站建设，给予新设立的国家级博士后工作站、流动站100万元资助，省级博士后工作站50万元资助。其中国家级博士后工作站、流动站建站资助一次性拨付，省级博士后工作站建站资助分次核拨，每招收1名博士后人员给予10万元，直至50 万元核拨到位。

对富阳区，临安区，桐庐县，淳安县，建德市等西部区，县（市）博士后工作站的经费支持在市级额度的基础上上浮20%。资助资金由市，区县（市）财政按1：1比例承担。

扩展资料：

注意事项：

1、具有全日制大专学历者（35周岁以下，不含35周岁），在杭落实工作单位并由用人单位正常缴纳社保的。

2、具有全日制普通高校本科学历者（45周岁以下，不含45周岁），在杭落实工作单位并由用人单位正常缴纳社保。

3、全日制普通高校硕士研究生（50周岁以下,不含50周岁）、全日制普通高校博士研究生（55周岁以下,不含55周岁）学历者，可享受先落户，后就业政策。

4、随迁条件：全日制大学专科（高职）学历以上人才可随迁配偶和未成年子女。 

参考资料来源：人民网-调整高学历者补贴：杭州吸引人才再加诚意

您好，只要是在广州考的技能证书，符合相关的条件，就可以入户广州。
入户条件准则
（一）年龄在45周岁以下：
1、博士研究生学历或博士学位；
2、经认证的国（境）外博士学位；
3、副高级专业技术资格；
4、高级技师职业资格；
（二）年龄在40周岁以下：
1、硕士研究生学历或硕士学历；
2、经认证的国（境）外硕士学位；
3、技师职业资格；
（三）年龄在35周岁以下：
1、普通高等教育的本科以上学历并有学士以上学位；
2、经认证的国（境）外学士以上学位；
3、本科以上学历且具有相关专业中级以上的专业资格或执业资格；
4、高级职业资格（所从事的工种（岗位）符合我市紧缺工种（职业）目录，在本市连续居住、就业和缴纳社会保险满2年；
（四）符合上述准入条件的引进人才，准予其本人及配偶、未成年子女迁入本市居民户口。
入户广州找卓住——卓住入户