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安全工程师有没有正高

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摘要 你好亲:可以免部分科目免试 符合《注册安全工程师职业资格制度规定》中的中级注册安全工程师职业资格考试报名条件,具有高级或正高级工程师职称,并从事安全生产业务满2022年的人员,可免试《安全生产》和《安全生产技术基》2个科目。 符合《注册安全工程师职业资格制度规定》中的中级注册安全工程师职业资格考试报名条件,本科毕业时所学安全工程专业经全国工程教育专业认证的人员,可免试《安全生产技术基》科目。希望能帮到您 咨询记录 · 回答于2022-12-29 考注册安全工程师安全工程专业没有学士学位免考吗,已通过全国专业认证 你好亲:可以免部分科目免试 符合《注册安全工程师职业资格制度规定》中的中级注册安全工程师职业资格考试报名条件,具有高级或正高级工程师职称,并从事安全生产业务满2022年的人员,可免试《安全生产》和《安全生产技术基》2个科目。 符合《注册安全工程师职业资格制度规定》中的中级注册安全工程师职业资格考试报名条件,本科毕业时所学安全工程专业经全国工程教育专业认证的人员,可免试《安全生产技术基》科目。希望能帮到您
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一、关于注册安全工程师的定位
“关于注册安全工程师,我们已经有了明确的定位,并不象网上说得没有定位。《注册安全工程师执业资格制度暂行规定》和《注册安全工程师注册办法》中关于注册安全工程师的权利和义务、职责、国际互认、法律责任和总则,就是明确的定位。尤其是局长12号令,对注册安全工程师的定位起码十年内不会变。注册安全工程师制度要进一步完善,这是安全人才发展的需要,也是与国际同步的需要。《注册安全工程师执业资格制度暂行规定》近期要修订,要把它上升到的《条例》,时机成熟时,进一步形成《安全工程师法》。到时注册安全工程师受尊重的程度决不会等同于一般的安全科(处)长。”
“我们培养注册安全工程师,主要是为企业培养安全和技术人才,这就是为什么要企业签署注册意见的道理。网上说注册安全工程师只有到注册安全工程师事务所才是唯一出路,是非常错误的。中介机构是我们的竞争对手,不要种了别人的田,却荒了自己的地。”
“现在还没有一家注册安全工程师事务所,因为国家一张注册证都没有发,既然没有注册安全工程师,哪来的注册安全工程师事务所?上海市有一家安全工程师事务所,但没有”注册“二字。”
“有些法律要修改。中介机构,包括注册安全工程师事务所,不具备安全职能,他们只能提供技术服务。安全的权限只能由各级安监局、行业主管部门和企业行使,企业也不能委托注册安全工程师事务所进行安全工作。”
“目前成立注册安全工程师事务所还不成熟。若干年后,当一大批注册安全工程师成为自由职业者之后,这时国家应当考虑为这些人安个家,这个家就是注册安全工程师事务所。注册安全工程师事务所的条件很严格,发起人必须是某专业领域里知名的安全生产专家,进入事务所的基本是安全工程博士和海归人员,事务所必须有能力对本行业的规范和技术标准进行起和修订。”
“现在一些安全中介机构过多过滥,一些安全评价人员的水平实在不敢恭维。安全责任大于天,我到安科研时就要求他们务必树立高度的责任感,尽职尽责,对安全评价人员一定要坚持考培分离,不能为了区区几千元钱,就轻易发证。”
二、注册安全工程师的待遇
要解决注册安全工程师的待遇,必须首先解决所有从事安全的待遇,尤其是45岁以上的老安全员的待遇问题。我们要努力为所有的安全人员,包括已经退休的安全人员争取待遇。对于在安全生产工作岗位上的老安全员表达崇高的敬意,他们默默无闻、无私奉献、无怨无悔,为的安全事业做出了贡献,我们不应该忘掉他们,国不应该忘掉他们。他们虽然没有获得注册安全工程师的资格,他们的贡献是培养了我们的安全人员,包括注册安全工程师。为他们争取待遇,我们正在努力,要让干安全的人员老有所养,老有所乐。使从事安全工作的人员都能看到希望,并且愿意为这个职业而奋斗。
如果首先提高注册安全工程师的待遇,容易伤了其它安全人员、尤其是老安全员的心,不利于调动全体安全人员的积极。试想,你拿一万的薪水,安全员拿一千,谁还给你干?只有安全员和安全工程师的问题解决了,待遇提高了,我们注册安全工程师的待遇问题就是水到渠成的问题,而且是水涨船高的问题。网上说,首先在高危企业强制配备注册安全工程师,用市场的办法提高注安的待遇。不是强制配备,应该是依法配备更准确。今年能够注册的,也就六、七千人,在高危行业如何配备?不是高危行业的注册安全工程师,你能胜任这项工作吗?你的专业知识恐怕还没有一般的工人高。既然没有人,如何依法配备?2、3年之内,我们还不能做到。不能依法配备,就不能凸现注册安全工程师的价值,如何谈我们的待遇?当然,行业和地方可以出台一些措施,为我们注册安全工程师提供发展的机会。有的地方和行业正在起依法配备注册安全工程师的文件,有的行业推行安全生产专家和安全督导员制度,安全生产专家和安全督导员向注册安全工程师倾斜,我很高兴,也很支持。
待遇从何而来?有能力,有作为,才有待遇。有为才有位,有为才有待遇。下面讲一讲注安的前景。
三、注册安全工程师的前景
三年之后,将有相当一批注册安全工程师队伍,安全工程师、安全员队伍也建立和完善起来,我们将在企业推行安全总监制度。
在国外,企业普遍设有安全总监的职位,级别较高,行使安全生产权利。安全总监与国内企业里安监部门的区别在于:级别较高,一般都是副总一级,主要负责工作,拥有很大的权和处罚权。且安全总监都要具备较高的安全专业技能,拥有较高的资质。这样的安全总监在开展工作时,既专业,又权威。安全总监的主要特点一是专职,二是专业,三是权威。相比安监部门,安全的力度会更大,效率也会更高。
注册安全工程师的待遇将来会提高到非常高的水平。第一种人,是有能力、有作为的人,这些人的待遇将达到安全副总的水平,准确的说法叫“安全总监”。具体说来,这些人具备全面的知识和丰富的工作经验,能够确实提高本单位的安全生产水平。这些人原先的待遇基本上已经达到了副厂级或正科(处)级,只不过注册安全工程师执业办法实施后,要求他们必须通过注册安全工程师考试。第二种人,是一般的安全人员,他们的待遇将提高到安全科(处)长的水平。这些人的待遇,提高到了原来顶头上司的水平,必然努力工作,想方设法保证所在单位的安全生产,这样就实现了稳定现有的安全、技术人员队伍的目的。第三种人,属于安全生产领域的知名专家、博士或海归派,成立注册安全工程师事务所,为生产经营单位提供安全生产相关的技术服务。这些人的生活最滋润,实现了名利双收。第四种人,从原来的单位跳槽到中介机构工作。这些人的收入随政策、市场的变化而变化,可能比一般的安全人员提高了,但相对来讲不够稳定。社会地位也不如第一、第三种人。
我们实行注册安全工程师制度,就是为将来企业里的安全总监和安全科长提供人才支持。将来企业里的安全总监和安全科长,都必须具有注册安全工程师执业资格,企业所出具的安全报表和相关材料,都必须由注册安全工程师的签字认可,否则有关部门不予承认。我们强调注册安全工程师注册由企业签署意见,就是要企业把那些有培养前途的技术骨干选拔上来,将来胜任安全总监和安全科长的工作。我们的考试实行三年过渡期,希望企业里的安全副总、安全科长尽快通过考试,不要丢了将来的饭碗。实行注册安全工程师制度不是为中介机构提供技术人才,主要是为企业培养技术骨干。你们的工作主要是在生产经营单位的安全岗位,这个定位一定要明白。今后的企业都将提取安全费用,安全费用由安全总监掌握使用,真正使管安全的有职有权,责权利相结合。不要想象外面的世界多精彩,其实外面的世界也很无奈,重要的是在本职岗位上做出贡献。
四、存在问题和困难。
目前最大的问题就是通过注册安全工程师考试的人员,能否承担与其权力、待遇相应的责任?这也就是国家局在注册时,要求通过考试人员所在单位签署意见的原因。因为国家局不可能了解每个人的具体情况,只能依据他所在单位对他能力和作为(工作业绩)的评价,决定是否准予注册人。
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正式员工也是有差距的,基本可以这么说油田最高,下来炼化,设计院也不错只是奖金不稳定,最后是

中石油目前用工分三种一种是合同化用工、市场化用工、属地化用工,合同化用工待遇相当好,工资2600到3000+误餐800到1000+交通费800到1000月安全奖1000到12022,普通技术员最低5000以上,工程师、工程师、高级工程师更高,高级工程师8000以上,科员等同于工程师,一月5000以上过了是主管,副科、正科、副处、正处及以上,正科一月8000以上,等同于高级工程师,除此之外还有过节费、季度奖及其他钱,普通合同化员工一年目前10万左右,正科16万左右,据说处级级最少20万以上,看部门,好的部门60万也可能。是市场化和属地化用工,工资差不多,说白了就是零时工,工资相当低,初级工每月所有钱算完不到2500,中级不到3000,高级工3000左右,目前中石油合同化最低学历为本科,没有关系的二本基本没戏,合同化为专科

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考了注册安全工程师没有去注册不可以去评高级。2022年11月国家出了新规定(关于印发《注册安全工程师分类办法》的)。

注册安全师划分为3级(初级、中级、高级),2022年以前考过的同学算为中级,等同于职称中级,初级考试在2022年正式开始参考,高级是以考试、评定形式还在研究。

取得注册安全工程师注册证书的人员,应当按照国家专业技术人员继续教育的有关规定接受继续教育,更新专业知识,提高业务水平。

专业技术人员取得中级注册安全工程师、初级注册安全工程师职业资格,即视其具备工程师、工程师职称,并可作为申报高一级职称的条件。

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首先,如果你是本科生的话。
参加工作一年,自动成为工程师,不用考试。
第二,从你当上工程师的那天起,再工作四年,才可以有评为工程师的资格。这个有的考试,有的不考,正规点的会有发表论文数量要求(俱体我也不知道),考也是形式化。
第三,从你当上工程师那天起,再工作五年,才可以有评为高级工程师的资格。也有论文数量要求。
所有这些都和注册采矿工程师没有关系。在矿和混的好,条件够就可能当个高级工程师,手到擒来。但注册是国家组织考。可能一个人只是工程师。但他去是注册采矿工程师。注册的含金量要高的多。但注册采矿工程师似乎就考过两次。再就没组织考过。
注册安全和注册采矿完全不是一个。注安好考的多。

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