注册煤矿安全工程师的工资有多少

注册安全工程师在有效期三年内需要进行继续教育，参加完规定不少于48学时的继续教育培训。一般注册是在当地的安全生产局或者其他的机构会安排这种培训，要留意各省安监局网站。这种培训是必须的，要保持注册有效必须接受这种继续教育培训。 

注册安全工程师执业资格人员继续教育培训对象如下：

1、取得注册安全工程师执业资格证书，超过5年未注册而需要注册的煤矿安全、金属非金属矿山安全、化工安全、金属冶炼安全、建筑施工安全、道路运输安全、其他安全（不包括消防安全）类注册安全工程师。

2、中级注册安全工程师注册有效期为5年，经注册后需要办理延续注册的煤矿安全、金属非金属矿山安全、化工安全、金属冶炼安全、建筑施工安全、道路运输安全、其他安全（不包括消防安全）类注册安全工程师，为不影响延续注册，应在执业证书到期前一年参加继续教育培训的人员。

3、注册安全工程师执业证书有效期已过5年，需要办理重新注册的煤矿安全、金属非金属矿山安全、化工安全、金属冶炼安全、建筑施工安全、道路运输安全、其他安全（不包括消防安全）类注册安全工程师。

4、从事安全生产、安全工程技术工作或提供安全生产专业服务的煤矿安全、金属非金属矿山安全、化工安全、金属冶炼安全、建筑施工安全、道路运输安全、其他安全（不包括消防安全）类注册安全工程师，自愿参加继续教育培训的人员。

一般企业达到300多人时，需要配备注册安全工程师。
生产经营单位中安全生产、安全工程技术工作等岗位及为安全生产提供技术服务的中介机构，必须配备一定数量的注册安全工程师。
从业人员300人以上的煤矿、非煤矿矿山、建筑施工单位和危险物品生产、经营单位，应当按照不少于安全生产人员15%的比例配备注册安全工程师；安全生产人员在7人以下的，至少配备1名。

生产企业配备注册安全工程师，是根据《注册安全工程师规定》。第六条要求从业人员300人以上的煤矿、非煤矿矿山、建筑施工单位和危险物品生产、经营单位，应当按照不少于安全生产人员15%的比例配备注册安全工程师。安全生产人员在7人以下的，至少配备1名。

注册安全工程师考试将启用新的考试大纲，在原有的知识基上增加新的知识点，制定安全技术能力水平考核认定办法，建立完善考核制度。注册安全工程师将要进行能力水平测试，为后期注册安全工程师分级进行铺垫。

下发文件《注册安全工程师规定》，将明确高危行业企业和相关专业技术服务机构注册安全工程师配备比例，安全生产机构负责人、安全总监必须具备注册安全工程师执业资格。

一般企业达到多大规模需要配备注册安全工程师？一般企业达到300人的规模就需要配备注册安全工程师了。从业人员300人以上的煤矿、非煤矿矿山、建筑施工单位和危险物品生产、经营单位，应当按照不少于安全生产人员15%的比例配备注册安全工程师；安全生产人员在7人以下的，至少配备1名。
目前，安全正在积极努力将注册安全工程师执业资格准入纳入安全生产法律法规的强制规定，企业依法配备注册安全工程师必将成为其应当具备的安全生产基本条件。
随着注册安全工程师法律地位的进一步强化，相关使用和配套政策的不断完善，注册安全工程师将为加强企业安全生产和安全工作、推进安全生产专业人才发展、促进全国安全生产形势持续稳定，发挥更加突出的作用。
扩展资料：
注册安全工程师应当履行下列义务：
1、遵守国家有关安全生产的法律、法规和标准；
2、遵守职业道德，客观、公正执业，不弄虚作假，并承担在相应报告上签署意见的法律责任；
3、国家、集体、公众的利益和受聘单位的合法权益；
4、严格保守在执业中知悉的单位、个人技术和商业秘密。

从业人员300人以上的煤矿、非煤矿矿山、建筑施工单位和危险物品生产、经营单位，应当按照不少于安全生产人员15%的比例配备注册安全工程师;
根据新安全生产法第二十四条　危险物品的生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位应当有注册安全工程师从事安全生产工作。鼓励其他生产经营单位聘用注册安全工程师从事安全生产工作。注册安全工程师按专业分类，具体办法由人力资源和社会保障部门、安全生产部门会同有关部门制定。
根据上述规定，危险物品的生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位执行注册安全工程师制度是法定强制的，其他各类单位是鼓励质的执行。