安全工程师管理总分多少分
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伊月寒水20 1小时前发布 赞 628
激排爱畅想 9小时前发布 赞 405
水墲月心时 9小时前发布 赞 316
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动漫设计师 12小时前发布 赞 301
站位要高,是因为甲方是站在整个做项目的投资者和者的角度去看待工程建设的,所以要有全局观,平时我们在施工单位和工地现场是很少站在这种角度去思考问题的。
在施工单位的时候关心的是现场施工的问题,安全、质量、进度,对于其他专业分包的也不全面,如果是自己手底下的分包,基本上是让他们按要求办事就行,如果是甲指分包,那就是让他们交完总包费、工作面移交之后就不管了。
比如说我上次面试某地产,人家问我作为甲方怎么集团旗下兄弟公司的那些专业分包?我回答说甲方土建工程师的主要任务是保证工作面顺利移交,保证这些分包队伍能够顺利把活干完。
但是后来经人指点才知道大错特错,作为甲方工程师,甲指分包从前期的招投标开始就要开始,确定专业分包队伍,与总包协商分包进场时间,工作面移交的时间,总包的配合工作等等,方方面面都要考虑到。
长期在施工单位工作,作为服务方的乙方,是很难去养成这种全局意识的,因为这些不归你管,你要处理的是施工现场遇到的各种问题。
所以如果向往甲方跳,这方面的思维一定不能少,平时可以做接触设计、监理、质安站、各专业分包、驻场的甲方工程师等,琢磨一下甲方的工作思维和流程,这方面平时接触不到的话可以通过看书来搭建理论基,在我公众号回复“地产”,可以免费一些相关书籍。
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要细。
因为现在各大房地产企业在工程建设中安排的甲指分包实在是太多了,总包已经沦为了土建分包,其他的门窗、栏杆、园林绿化、电气安装,甚至外墙涂料都有甲指分包。
这时候你作为甲方的驻场工程师,这些分包有什么问题都会汇集到你这里,你要一个一个解决好安排妥帖,考验的是你对现场的熟悉程度还有组织协调能力,一定要细致。
都说甲方重,不重技术,但是现在甲方对于现场工程师的要求也是越来越高了,所有施工工艺流程都要熟悉,注意是所有,而不是你在总包施工单位只要熟悉主体结构施工就行了。
当然方面的经验也是必不可少的,依我看,工作三年或五年跳槽去甲方,机会还是比较大的。
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另外就是总结能力和表达能力。
以我目前接触到的一些甲方工程师发给我的学习资料来看,每一个在现场的甲方工程师,总结能力和表达能力都相当了得,如何把自己的工作成果用恰当的形式表现和展示出来,这是非常重要的能力,我个人认为这一点是非常重要的。
其他诸如高情商、会喝酒、会来事、会做人等技能,太虚,没办法量化,只能自己平时多看书多接触社会去学习和积累了。
以上仅为一个施工单位工程技术员对于进入甲方工程岗位需要做的一些准备的个人见解,不足之处,欢迎各位看官大人批评指正!
蛋蛋love祺祺 12小时前发布 赞 639
一、高层职位
总经理() 副总经理 人力资源总监 财务总监(CFO)
营销总监 市场总监(O) 总监 生产总监
总监 技术总监(CTO )总经理
二、人力资源职位
人力资源经理 人力资源 人力资源专员 招聘主管 员工培训与发展主管 培训师 培训专员
绩效考核主管 薪资福利主管 薪酬分析师 人力资源经理 员工记录经理
三、财务与会计职位
财务经理 财务 预算主管 财务成本控制主管 应收账款主管 会计主管 资金主管
投资主管 融资主管 财务分析师 预算专员 投资分析专员 资本市场分析专员
核算专员 税务专员 出纳员 簿记员 收银员
四、行政职位
行政经理 行政 行政主管 总经理秘书 秘书 翻译 档案员 前台
行政事务专员 物业主管 法律事务主管 法律事务 法律顾问 公司律师 战略部主管
五、生产职位
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产品设备工程师 车间主任 生产调度员 质量控制主管 质检员 质量安全技工
六、职位
部经理 大区经理 办事处经理 店面经 理渠道经 理代表 统计员 电话代
七、市场营销职位
市场部经理 市场 客户主管 客户主管 客户关系主管 市场调研主管 市场研究专员
市场策划主管 市场拓展经理 促销主管 广告企划主管 媒介推广专员 公关主管 公关
客户代表 美工 产品主管 产品
八、技术职位
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环境治理工程师 通讯测试工程师 通讯工程师 硬件工程师 部件工程师 布线工程师 工程师 计算机员
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城镇规划设计工程师 水利水电工程师 给排水工程师 暧通工程师 网站主编。
十、其他职位
项目经理 项目 审计主管 审计员 统计分析专员 顾问 人力资源顾问
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房地产经纪人 健身教练 大堂经理 餐厅经理 食品质量控制主管